Nach ausführlicher Absprache suchen wir Sie für unseren Kunden mit großem Potenzial, einem marktführenden und international tätigen, sowie zukunftsorientierten, innovativen, produzierenden Hersteller mit Weltklasse und bahnbrechenden, wegweisenden Technologien für Industriekunden und Kunden aus dem produzierendem und handelnden Mittelstand für ein familiäres und kreatives Arbeitsumfeld und kurzen Entscheidungswegen. Das Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie. Die Produkte stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die modernen Herausforderungen liegen für das Unternehmen sowohl in der Planung, Realisierung, als auch in der Operation, sowie mit großem Knowhow von heute auch im Hinblick auf die Zukunft und mit internationaler Aufstellung, dennoch regionaler und persönlicher Präsenz.
Für diesen Anspruch werden Sie als SAP Entwickler (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team an spannenden SAP S/4 HANA Neueinführungen im Umfeld des Projektmanagements und/oder im Umfeld der SAP Beratung und des Supports. Sie müssen dazu keine Kenntnisse in SAP S/4 HANA mitbringen, denn diese werden Ihnen durch interne Schulungen und Coaching, sowie dem SAP E-Learning Hub, über Zertifikate und Training on the job angeeignet.
Kurzbeschreibung:
- SAP Senior Entwickler (m/w/d) (m/w/d)
- In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
- Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Fixgehalt ab 80.000 € und je nach Erfahrung und Qualifikation
- Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen
- Urlaubstage: 30
- Home-Office/ Mobile Office: flexibel 5 Tage, aber auch 1-2 Tage im Monat im Büro vor Ort
- Reisebereitschaft: gering
- Unternehmensstandorte: Hamburg, Berlin, Karlsruhe, Düsseldorf, München, Mannheim, Nürnberg, Bremen, Essen, Hannover, Frankfurt, Leipzig, Paderborn, Stuttgart
- Ref. 24697
Highlights:
- Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
- Durch die flachen Hierarchien ein hoher Grad an Freiraum und die einmalige Gelegenheit, mit kreativen Ideen mitzuwirken, direkt Verantwortung zu übernehmen und die Aufgaben aktiv mit der eigenen Persönlichkeit selbst zu gestalten
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Starker Teamzusammenhalt
- „Social Goodies“ wie betriebliches Altersvorsorgeprogramm, Boni (Aufgaben- und Positionsabhängig) und diverse Mitarbeiterprogramme (Incentives, Veranstaltungen, Fahrradleasing, Benefits)
Ihre Tätigkeiten:
- Analyse, Beratung, Realisierung und Optimierung neuer Prozesse zu unterschiedlichen SAP Entwicklungsthemen und Realisierungsmöglichkeiten, sowie Schnittstellenoptimierung
- Entwicklung neuer Anwendungsoberflächen und SAP Fiori Apps, sowie Entwicklung von Datenübernahme- und Migrationskonzepten
- Direkter Kontakt eng mit dem Fachbereich und den internen SAP Beratern zur Optimierung der Geschäftsabläufe im Hinblick auf SAP-Entwicklungen, Userexits, BAdIs und Formularen SAP-Script, SmartForms und Adobe Print Forms in allen SAP-Kernmodulen mit Workshops, Abstimmung, Anforderungsanalyse, Realisierung und Go-Live
- Fehlermeldungen, Fehleranalyse und Debugging von SAP Programmen, Erweiterung vorhandener User-Exits
- Modulentwicklung und Umsetzung mit ABAP OO und ABAP
- Dokuemtation, Schulungen und Support
- Qualitätssicherung, Betreuung, Koordination und Kontrolle von Entwicklungen externer Entwickler
- Vorbereitung und Planung sowie selbständige Durchführung von Anwendungs- und Programmtests mit zugehöriger Dokumentation der auftretenden Fehler
Ihre Voraussetzungen:
- Gute Kenntnisse in der ABAP und ABAP-OO Entwicklung
- gerne mehrere Jahre Berufs- und Projekterfahrung im Bereich Consulting SAP Geschäftsprozesse mit Schwerpunkt SAP ERP und S/4HANA Logistics
- Teamfähigkeit, Selbstvertrauen, Selbstbewusstsein und Kommunikationsstärke
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was bietet Ihnen dieses Unternehmen:
- Eine reizvolle Aufgabe in einem großen innovativen Unternehmen und verschiedene spannende und interessante Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer und familienfreundlicher Firmen-Kultur
- Attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus, vermögenswirksamen Leistungen, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen
- Persönliche individuelle Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie, Mentoring, Management Development
- Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat- und Berufsleben zu vereinen, sowie Home-Office