Senior Spezialist (m/w/d) Meldewesen, Stuttgart
LBS Landesbausparkasse Süd
Ihre Aufgaben
- Erstellung ausgewählter aufsichtsrechtlicher Meldungen und/oder EZB-Meldungen inkl. fachliche Weiterentwicklung und Monitoring, auch im Austausch mit der LBS-Gruppe
- Fachliche Betreuung der Meldewesen-Software BAIS inkl. fachlicher Vorgaben und Test der regelmäßigen Anpassungen durch Hotfixes und Release
- Mitwirkung im Management der Meldewesen-Schnittstellen innerhalb der Abteilung
- Übernahme von Projekt- oder Teilprojektleitungen (z. B. Weiterentwicklung BAIS-Java in der LBS-Gruppe, Ausbau Testinfrastruktur, Umsetzungsthemen aus dem EZB-Onboarding)
- Durchführung von Datenbankabfragen auf den Meldewesen-Datenhaushalt
- Überwachung regulatorischer Änderungen und Ableitung von Anpassungsbedarf für die LBS sowie Erstellung und Qualitätssicherung von Fachkonzepten
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufspraxis
- Berufserfahrung im Bereich Meldewesen und/oder in der konkreten Umsetzung von regulatorischen Anforderungen (u. a. in der datentechnischen Umsetzung). Idealerweise auch mit vertieften Kenntnissen aus der Bilanzbuchhaltung
- Fundierte Kenntnisse der Vorgaben und Rechtsnormen der deutschen und europäischen Bankenregulatorik
- Erfahrung in (leitender) Projektarbeit
- Erfahrung im Umgang mit Meldewesen-Software (idealerweise BAIS) sowie mit MS Office
- Gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe
- Selbstständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Unser Angebot
- Perspektive: vielfältige Karrieremöglichkeiten mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und weitere betriebliche Leistungen
- Entwicklung: fachliche und persönliche Förderung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung mit derzeit Tagen Urlaub
- Arbeitsumfeld: ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Gesundheit: vielseitige Gesundheits- und Fitnessangebote - digital & vor Ort
- Unternehmenskultur: wertschätzendes und kollegiales Miteinander mit Raum für aktive Mitgestaltung unseres Unternehmens
- Mobilitätsangebote: Jobrad-Leasing, Mobilitätszuschuss sowie günstige Parkmöglichkeiten
- Extras: vergünstigtes Essen in der eigenen Kantine bzw. Essenszuschuss
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Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne:
Wir setzen auf Vielfalt und Integration – für uns zählen Sie als Person. Wir freuen uns daher auf alle Bewerbungen und verzichten aus Gründen der Lesbarkeit darauf, das entsprechende "m/w/d" an allen personenbezogenen Textstellen einzufügen.