Social Media Manager (m/w/d)

JR Germany; Ulm; Vor Ort; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen kreativen Kopf, der für die Social-Media-Kanäle verantwortlich ist. In dieser spannenden Rolle gestalten Sie einzigartige Inhalte und entwickeln Strategien, die sowohl interne als auch externe Kommunikationsmaßnahmen stärken. Mit einer starken Hands-on-Mentalität und einem Gespür für Storytelling sind Sie die Schnittstelle zwischen Marketing und HR. Wenn Sie eine Leidenschaft für digitale Medien haben und Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld einbringen möchten, ist diese Position ideal für Sie.

Qualifikationen

• Erfahrung im digitalen Umfeld, insbesondere mit sozialen Netzwerken.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Verantwortung für Social-Media-Kanäle und Content-Erstellung.
• Gestaltung von Kampagnen, die die Zielgruppe begeistern.

Kenntnisse

Social Media Management

Content Creation

Crisis Management

Storytelling

Strategic Thinking

Communication Skills

Ausbildung

Matura

Studium in Kommunikation, Marketing oder Medien

Jobbeschreibung

Eine global operierende, erfolgreiche Unternehmens-Gruppe, eine frische Marke mit Tradition und eine außergewöhnliche Vielfalt an Perspektiven - das ist die GRASS Gruppe. Mit rund 1.600 Mitarbeitern an 19 Standorten und mehr als 200 Vertriebspartnern in 60 Ländern gehört GRASS zu den weltweit führenden Spezialisten für Bewegungs-Systeme für Möbel.

Für unseren Standort in Hohenems suchen wir einen

1. Verantwortlichen für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.) – von Strategie & Planung über Content-Erstellung bis hin zum Monitoring.
2. Der kreative Kopf hinter Social-Media-Kampagnen, die unsere Zielgruppe begeistern und nachhaltig wirken.
3. Gestalter von einzigartigem Content – egal ob Texte, Stories oder Videos.
4. Die Schnittstelle zwischen Marketing und HR – du bringst deine Ideen in externe und interne Kommunikationsmaßnahmen ein (z.B. LinkedIn, Lehrlingswerbung, Mitarbeiter-App).
5. Versiert im Umgang mit Social-Media-Plattformen und souverän im Krisenmanagement.
6. Eine abgeschlossene Matura – idealerweise ein Studium im Bereich Kommunikation, Marketing oder Medien.
7. Vorzugsweise mehrjährige Erfahrung im digitalen Umfeld, insbesondere im Umgang mit sozialen Netzwerken.
8. Ein starkes Gespür für Storytelling.
9. Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise – du denkst strategisch mit kreativer Hands-on-Mentalität.
10. Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Weitere Informationen

Das Dienstverhältnis unterliegt dem Kollektivvertrag für die Eisen- und Metallerzeugende Industrie. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und ergibt sich aus Qualifikation sowie Berufserfahrung und orientiert sich am regionalen Arbeitsmarkt.