Werkstudent (m/w/d) Human Ressources

JR Germany; Hennef (Sieg); Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Familienunternehmen sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Human Resources. Du wirst Teil eines dynamischen Teams und übernimmst Verantwortung für HR-Projekte, unterstützt bei der Rekrutierung und gewinnst Einblicke in HR-Prozesse. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits erwarten dich.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Parkplätze

Gute Verkehrsanbindung

Rabatte über 'Corporate Benefits'

Young Talent Community

Vergünstigtes Essen in der Kantine

Qualifikationen

• Student im fortgeschrittenen Studium mit Interesse an HR-Themen.
• Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich von Vorteil.

Aufgaben

• Unterstützung bei HR-Projekten und Verantwortung für neue Projekte.
• Aktive Unterstützung bei der Rekrutierung und dem Onboarding neuer Talente.
• Organisation verschiedener Veranstaltungen in den Werken.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Eigenständigkeit

Organisationstalent

Kreativität

Englischkenntnisse

Ausbildung

Bachelor- oder Masterstudium

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Werkstudent (m/w/d) Human Resources, Hennef

Eckes-Granini Deutschland GmbH

Wir sind ein innovatives und modernes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation. Wir respektieren, inspirieren und kooperieren. Dabei vertrauen wir unseren Mitarbeitenden und trauen ihnen eine Menge zu. Mit Leidenschaft entwickeln wir neue Ideen und treiben Veränderungen voran, um zu wachsen und uns weiterzuentwickeln. Mit unseren Love Brands machen wir den Unterschied im Markt. Wir achten die Natur und setzen uns für den Schutz unseres Planeten ein, nehmen unseren Teil der Verantwortung ernst und handeln entschlossen.

Werkstudent (m/w/d) Human Resources
People & Organization | Teilzeit | Befristet 6 Monate ab sofort | Hennef

1. Du unterstützt bei HR-Projekten und übernimmst nach deiner Einarbeitung selbstständig Verantwortung für neue Projekte unter klar abgesteckten Rahmenbedingungen.
2. Du unterstützt uns aktiv bei der Rekrutierung und dem Onboarding neuer Talente in unseren beiden Werken.
3. Du unterstützt uns bei der Organisation verschiedener Veranstaltungen in den Werken.
4. Mit Deinem Engagement unterstützt Du unsere P&O-Abteilung in allen täglichen Prozessen.
5. Du gewinnst tieferen Einblick in die Steuerung von HR-Prozessen im Umfeld der deutschen Supply Chain.
6. Du bist Student (m/w/d) im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium und hast ein starkes Interesse an HR-Themen.
7. Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil.
8. Du bist motiviert, kommunikationsstark und überzeugst uns mit Deiner offenen und zugänglichen Art.
9. Du verfügst über eine ausgeprägte Kontaktfreudigkeit im Umgang mit verschiedenen Hierarchieebenen.
10. Du arbeitest eigenständig und besitzt Organisationstalent sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
11. Kreativität und strukturiertes Arbeiten zeichnen Dich aus, und Du scheust Dich nicht, eigene Projekte zu übernehmen.
12. Du bringst gute Englischkenntnisse mit und beherrschst den Umgang mit MS Office sicher.
13. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Parkplätze, gute Verkehrsanbindung, Rabatte über "Corporate Benefits", eine Young Talent Community sowie vergünstigtes Essen in der Kantine mit Bio-Gerichten.