Elektriker/ Elektroniker als Monteur m/w/d

JR Germany; Hannover; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Hochspannungstechnik sucht einen engagierten Elektromonteur (m/w/d) für Montage- und Inbetriebnahmetätigkeiten in Norddeutschland. Sie tragen zur Energiewende bei und profitieren von einem attraktiven Gehalt sowie umfangreichen Zusatzleistungen.

Leistungen

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Erholungsurlaub

Unbefristete Festanstellung

Betriebliche Altersvorsorge

Krankenzusatzversicherung

Prämie bei erfolgreicher Einstellung

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Corporate Benefits

Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Führerschein der Klasse B erforderlich.
• Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen.

Aufgaben

• Montagetätigkeiten von Geräten im Nieder-, Mittel- und Hochspannungsbereich.
• Unterstützung bei Anschluss- und Inbetriebnahme von Hochspannungsgeräten.
• Durchführung von Kabelverlegearbeiten.

Kenntnisse

Teamgeist

Zuverlässigkeit

Einsatzbereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung

Jobbeschreibung

Gemeinsam mit Ihren Kolleg:Innen realisieren Sie Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380kV im nordostdeutschen Raum und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:

1. Montagetätigkeiten von Geräten und Anlagen im Nieder-, Mittel- und Hochspannungsbereich auf Basis von Planunterlagen
2. Unterstützung bei Anschluss- und Inbetriebnahme von Hochspannungsgeräten der Primärtechnik
3. Durchführung von Kabelverlegearbeiten (Leistungs- und Steuerkabel)
4. Errichtung von Eigenbedarfs-Verteilungen, Gleichrichtern, Batterieanlagen und Nebenanlagen
5. Einbau und Anschluss von Schutz- und Steuerschränken inkl. Leittechnikkomponenten
6. Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroniker / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation
7. Sicherer Umgang mit elektrischen Anlagen
8. Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur An- und Abreise zum Einsatzort mit dem eigenen PKW
9. Bereitschaft zu regelmäßigen Montageeinsätzen von Montag bis Donnerstag im norddeutschen Raum inkl. Auswärtsübernachtungen
10. Selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie Teamgeist

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif
• Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Erholungsurlaub
• Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe
• Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy
• Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA
• Nach Möglichkeit Bildung von Fahrgemeinschaften zur An- und Abreise zu unseren Baustellen
• Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service
• Prämie bis zu 2.550€ bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer SPIE Akademie