Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) Außendienst / Norddeutschland

TN Germany; Bremen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Bremen sucht einen Sales Manager (m/w/d) für den Außendienst in Norddeutschland. Sie werden Kunden betreuen, Lösungen anbieten und neue Kunden akquirieren. Das Unternehmen bietet ein angenehmes Arbeitsklima, moderne Arbeitsmittel und attraktive Benefits.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Bonuszahlungen

Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung

Firmenkreditkarte für Dienstreisen

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung im Außendienst, z.B. im Aftermarket Automotive.

Aufgaben

• Betreuung und Besuch von Kunden vor Ort im Einzugsgebiet.
• Akquise von Neukunden sowie Pflege bestehender Kundenbeziehungen.
• Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Events.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Durchsetzungsvermögen

Empathie

Ausbildung

Technische oder kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Sales Manager / Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) Außendienst / Norddeutschland, Bremen

Hanseatische Personalkontor

Bremen, Germany

Das Unternehmen

Aufgaben

• Sie betreuen und besuchen Kunden vor Ort im Einzugsgebiet.
• Sie analysieren die Bedürfnisse und Anforderungen der Kunden und bieten passende Lösungen an.
• Sie übernehmen eigenverantwortlich die Akquise von Neukunden sowie die Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen.
• Sie repräsentieren das Unternehmen nach außen, z.B. auf Messen und Events.
• Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
• Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Außendienst, z.B. im Aftermarket Automotive.
• Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen sowie Empathie aus.
• Führerschein der Klasse B und hohe Reisebereitschaft sind erforderlich.

Vorteile

• Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben mit der Möglichkeit, Prozesse in einem erfolgreichen Unternehmen aktiv mitzugestalten.
• Angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem wertschätzenden Miteinander.
• Moderne Arbeitsmittel: iPad, iPhone und Laptop.
• Attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Bonuszahlungen.
• Firmenfahrzeug der oberen Mittelklasse zur privaten Nutzung sowie Firmenkreditkarte für Dienstreisen.