Bürokraft / Servicemitarbeiter mit KFZ-Kenntnissen (d/m/w)

JR Germany; Regensburg; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen motivierten Bürokraft/Servicemitarbeiter mit Kfz-Kenntnissen, um das Branch Network Team zu verstärken. In dieser spannenden Rolle bist du verantwortlich für die Durchführung von Autokäufen und Fahrzeugbewertungen, während du gleichzeitig ein hervorragendes Verkaufserlebnis für die Kunden sicherstellst. Mit einem starken Fokus auf Servicequalität und Kundenberatung wirst du Teil eines dynamischen Teams, das sich für die persönliche Weiterentwicklung und ein positives Arbeitsumfeld einsetzt. Nutze die Chance, in einem innovativen und wachsenden Unternehmen zu arbeiten, das dir zahlreiche Benefits und einen Startbonus bietet.

Leistungen

Startbonus von 750 €

Rabatte auf Marken wie Flaconi und Bosch

Unterstützung bei persönlicher Weiterentwicklung

Übergesetzlicher Zuschuss zur Altersvorsorge

Qualifikationen

• Erfahrung im Kfz-Bereich, z.B. als Kfz-Mechatroniker oder Automobilkaufmann.
• Administrative Aufgaben und Kundenberatung sind Teil des Alltags.

Aufgaben

• Sicherstellung eines reibungslosen Serviceprozesses für Kunden.
• Durchführen von Fahrzeugbewertungen und administrativen Aufgaben.

Kenntnisse

Kfz-Wissen

Serviceorientierung

Administrative Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

Elektronische Zustandsbericht App

Jobbeschreibung

Bürokraft / Servicemitarbeiter mit KFZ-Kenntnissen (d/m/w), Regensburg

Für unsere offene Position als Bürokraft / Servicemitarbeiter mit KFZ-Kenntnissen (d/m/w) suchen wir dich! Starte im Branch Network Team und sei verantwortlich für die Durchführung von Autokäufen, Fahrzeugbewertungen und den Filialbetrieb unseres WKDA Purchasing Departments. In dieser Abteilung trägst du zu einem herausragenden Verkaufserlebnis in unseren Filialen bei.

Wir als WKDA, mit über 400 Niederlassungen in 10 Ländern Europas, sind Teil der AUTO1 Group, Europas führender digitaler Automobilplattform. Unsere kostenlose Online-Bewertung und das breite Netz an Niederlassungen bieten privaten Fahrzeughaltern einzigartige Services für den reibungslosen Verkauf ihres Gebrauchtwagens.

1. Stelle für unsere Kundschaft einen reibungslosen Serviceprozess und eine exzellente Servicequalität sicher – du unterstützt und berätst unsere Kunden bei der Erstellung und Prüfung aller Vertragsdetails.
2. Du begeisterst dich für administrative Aufgaben sowie für die Arbeit mit Fahrzeugen selbst.
3. Das Durchführen von optischen Bewertungen, Fahrzeugabmeldungen sowie die Bereitstellung für unser B2B- und B2C-Geschäft gestalten deinen Arbeitstag abwechslungsreich.
4. Überprüfe den Fahrzeugzustand und erstelle einen elektronischen Zustandsbericht mittels unserer eigens entwickelten App – du kaufst bei uns fast jedes Fahrzeug an!
5. Quereinsteiger mit kaufmännischer Erfahrung sind willkommen.
6. Mit deiner Serviceorientierung schaffst du ein positives Kauferlebnis und hebst die Kundenzufriedenheit auf das nächste Level.
7. Kfz-Wissen, z.B. durch berufliche Erfahrungen als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Lackierer oder Automobilkaufmann, sowie erste Kenntnisse in der Fahrzeugbewertung sind von Vorteil.
8. Flexibilität in den Arbeitszeiten, Offenheit und Kommunikationsstärke gegenüber anderen sind wichtig.
9. Eine 'Can-Do'-Einstellung und Lust auf ein automobiles Umfeld zeichnen dich aus.

Wir bieten einen Startbonus von 750 € für alle Neustarter, ein motiviertes und regionales Team sowie Rabatte auf Marken wie Flaconi, Bosch, Apple und Sky. Zudem unterstützen wir deine persönliche Weiterentwicklung durch Trainings und Feedbackgespräche, einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere Benefits.

Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und zu verkaufen!

Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen, um daraus zu lernen und Raum für Wachstum. Viviane Tasev

Bei uns herrscht eine offene Kultur. Wir setzen uns über Konventionen wie Anredeformen oder Dresscodes hinweg. Jeder Bewerber ist willkommen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen Gründen. Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung männlicher, weiblicher und diverser Sprachformen.