Store Manager (Vollzeit / 38h, m/w/d)

TN Germany; Offenburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Einzelhandelsmarke in Offenburg sucht einen engagierten Store Manager, der das Team leitet und für hervorragende Kundenerlebnisse sorgt. Du wirst für die Personalführung, Verkaufsziele und die Einhaltung von Standards verantwortlich sein. Ein unbefristeter Vertrag und zahlreiche Benefits warten auf dich.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

30% Mitarbeiterrabatt

Betriebliche Altersvorsorge

Wellbeing-Initiativen

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung.
• Proaktiver People Leader und Markenbotschafter.

Aufgaben

• Verantwortung für Sales- und Kundenerlebnisziele.
• Disziplinarische Personalverantwortung deines Store Teams.
• Professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion.

Kenntnisse

Leadership

Communication

Problem Solving

Tools

Digital Tools

Jobbeschreibung

Store Manager (Vollzeit / 38h, m/w/d), Offenburg

Offenburg, Germany

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als inspirierenden und engagierten Shop Manager.

• Disziplinarische Personalverantwortung (Personalauswahl, -führung & -entwicklung) deines Store Teams in Zusammenarbeit mit deinem Area Manager
• Verantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management & -Optimierung
• Professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion unter Einhaltung unserer Retail Standards
• Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie attraktiver Bonus
• 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke
• Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur
• Exzellentes Onboarding und vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften (bspw. Urban Sports Club), spannende Mitarbeiterveranstaltungen, u.v.m.
• Authentische, optimistische Persönlichkeit mit einem unternehmerischen & offenen Mindset
• Proaktiver People Leader und Markenbotschafter mit effektiven Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse)
• Sehr guter Umgang mit digitalen Tools sowie strukturierte & lösungsorientierte Arbeitsweise und Flexibilität
• Affinität zu Beauty und mind. 2 Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung aus einer serviceorientierten Branche (z.B.: Einzelhandel, Retail, Kosmetik, Fashion, Mode, Kreuzfahrt, Hotellerie, Gastronomie)