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Store Manager (Vollzeit / 38h, m/w/d)

TN Germany

Düren

Vor Ort

EUR 40.000 - 50.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Einzelhandel sucht einen inspirierenden und engagierten Store Manager für die Filiale in Düren. Sie sind verantwortlich für das Teammanagement, die Erreichung von Verkaufszielen und die Kundenberatung. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Boni und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine authentische Persönlichkeit mit Führungskompetenzen sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Urlaubs- & Weihnachtsgeld
30% Mitarbeiterrabatt
Betriebliche Altersvorsorge
Wellbeing-Initiativen

Qualifikationen

  • Mind. 2 Jahre Erfahrung in disziplinarischer Mitarbeiterführung.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse in Englisch.

Aufgaben

  • Disziplinarische Personalverantwortung deines Store Teams.
  • Verantwortung für Sales- und Kundenerlebnisziele.
  • Professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion.

Kenntnisse

Leadership
Communication
Flexibility

Tools

Digital Tools

Jobbeschreibung

Store Manager (Vollzeit / 38h, m/w/d), Düren

Düren, Germany

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als inspirierenden und engagierten Shop Manager.

  1. Disziplinarische Personalverantwortung (Personalauswahl, -führung & -entwicklung) deines Store Teams in Zusammenarbeit mit deinem Area Manager
  2. Verantwortung unserer Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management & -Optimierung
  3. Professionelle Kundenberatung in Vorbildfunktion unter Einhaltung unserer Retail Standards
  4. Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie attraktiver Bonus
  5. 30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmäßige (Produkt-)Geschenke
  6. Herzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur
  7. Exzellentes Onboarding und vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  8. Betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften (bspw. Urban Sports Club), spannende Mitarbeiterveranstaltungen, u.v.m.
  9. Authentische, optimistische Persönlichkeit mit einem unternehmerischen & offenen Mindset
  10. Proaktiver People Leader und Markenbotschafter mit effektiven Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch: Sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse)
  11. Sehr guter Umgang mit digitalen Tools sowie strukturierte & lösungsorientierte Arbeitsweise und Flexibilität
  12. Affinität zu Beauty und mind. 2 Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung aus einer serviceorientierten Branche (z.B.: Einzelhandel, Retail, Kosmetik, Fashion, Mode, Kreuzfahrt, Hotellerie, Gastronomie)
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