Kaufmännischer Leiter Teilzeit / Vollzeit (m/w/d)

JR Germany; Neuss; Vor Ort; EUR 50.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in Neuss sucht einen Kaufmännischen Leiter, der die Bereiche Finanzwesen, Personalwesen und IT-Management leitet. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, aktiv an der Finanz- und Personalplanung mitzuwirken und innovative Projekte zur Prozessoptimierung zu initiieren. In einem kollegialen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen können Sie Ihre Ideen und Strategien umsetzen. Wenn Sie eine lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Selbstorganisation mitbringen, dann ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, einen bedeutenden Beitrag zum Wachstum des Unternehmens zu leisten.

Leistungen

Jobfahrrad

Teamevents

Moderne Arbeitsausstattung

Zielgerichtete Fort- und Weiterbildungen

Flache Hierarchien

Gestaltungsfreiraum

Kollegiales Arbeitsumfeld

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Leitungserfahrung in Finance und HR in einem mittelständischen Unternehmen.
• Erfahrung in Prozessoptimierung und Digitalisierung.

Aufgaben

• Leitung der Bereiche Finanzwesen, Personalwesen, IT-Management und Verwaltung.
• Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB.
• Initiierung von Projekten zur Prozessoptimierung durch Digitalisierung.

Kenntnisse

Finanzwesen

Personalwesen

IT-Management

Prozessoptimierung

Change-Management

Analytisches Denkvermögen

Kommunikationsfähigkeit

Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaft

Wirtschaftswissenschaften

Finanzen

Tools

DATEV

MS 365

Personio

Jobbeschreibung

Kaufmännischer Leiter Teilzeit / Vollzeit (m/w/d), Neuss

Neuss, Germany

Die GIFAS ELECTRIC GmbH am Standort Neuss steht mit ihren 70 Mitarbeitern für die Entwicklung und Fertigung hochwertiger Produkte im Bereich Stromverteilungen und Lichtsysteme. Getreu dem Motto „Qualität mit System“ möchten wir unseren Wachstumskurs weiter ausbauen.

Für unseren weiteren Wachstumskurs suchen wir Sie als

Kaufmännischer Leiter in Teilzeit oder Vollzeit (m/w/d)

• Fachliche und disziplinarische Leitung der Bereiche Finanzwesen, Personalwesen, IT-Management und Verwaltung
• Aktive Unterstützung bei Finanz-, Investitions- und Personalplanungen
• Ansprechpartner für das Controlling im Rahmen der monatlichen Berichterstattung
• Betreuung und termingerechte Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB
• Abwicklung und Unterstützung in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und steuerlichen Fragestellungen
• Weiterentwicklung der Personaladministration und des Bewerbermanagements
• Implementierung und Umsetzung nachhaltiger Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Monitoring der relevanten Kennzahlen und deren Kommunikation im Innen- und Außenverhältnis
• Initiierung und Steuerung von Projekten zur Prozessoptimierung, insbesondere durch Digitalisierung und Künstliche Intelligenz
• Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Projekten
• Kontaktperson für Banken, Wirtschaftsprüfer und Leasinggesellschaften
• Abwicklung des Finanz- und Personalwesens für eine Schwestergesellschaft

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Leitungserfahrung in den Bereichen Finance und HR in einem mittelständischen Unternehmen
• Erfahrung in Change-Management, Prozessoptimierung und Digitalisierung
• Solide Kenntnisse im Umgang mit modernen ERP-Systemen und gängigen Tools wie DATEV, MS 365, Personio o.ä.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamplayer mit Hands-on-Mentalität
• Lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und hohe Selbstorganisation
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten gegenüber internen sowie externen Stakeholdern

Wir bieten:

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsfreiraum
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld in offener Unternehmenskultur
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Verantwortungsvolle Position in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Zielgerichtete und umfassende Fort- und Weiterbildungen
• Modernes Arbeitsequipment, Jobfahrrad, Teamevents und weitere Benefits