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Eine innovative Organisation sucht eine engagierte Person für die Unterstützung der CONNEX Support Unit in Bonn. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, an der Schnittstelle von Recht, Entwicklung und internationalen Beziehungen zu arbeiten. Sie werden an der Überarbeitung der Governance-Struktur, der Durchführung von Analysen und der Organisation von Veranstaltungen beteiligt sein. Ideal für Jurastudenten oder Referendare, die praktische Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld sammeln möchten. Sie sollten über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch verfügen und bereit sein, sich in neue Themen einzuarbeiten.
Der Rohstoffsektor bietet große Chancen für die wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung rohstoffreicher Länder. Regierungen dieser Länder stehen vor der Herausforderung, den Nutzen für den Staat zu maximieren, die Interessen der eigenen Bevölkerung zu wahren und gleichzeitig (ausländische) Direktinvestitionen anzuziehen. Partnerländer verfügen jedoch häufig nicht über die nötigen Kapazitäten, um auf Augenhöhe mit internationalen Investoren zu verhandeln. Um den Partnerländern bei Vertragsverhandlungen zu helfen, wurde 2014 auf dem G7-Gipfel in Brüssel die G7 CONNEX-Initiative ins Leben gerufen, die Partnerregierungen auf Anfrage bei der Vorbereitung und Durchführung von Staat-Investor-Verhandlungen in den Bereichen Rohstoffe und Infrastruktur durch multidisziplinäre Expert:innen unterstützt. Das Globalvorhaben CONNEX Support Unit der GIZ arbeitet im Auftrag des Bundesministeriums für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ) und ist verantwortlich für die Unterstützung der Partnerländer bei Vertragsverhandlungen, die nachhaltige Entwicklung der institutionellen Strukturen der CONNEX Support Unit sowie die bedarfsorientierte Weiterentwicklung der Unterstützungsleistungen. Zudem berät das Globalvorhaben das Fachreferat im BMZ, das für Rohstoffe zuständig ist, zu relevanten Fragestellungen.
Die GIZ ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Wir schätzen und fördern Vielfalt im Unternehmen. Alle Mitarbeitenden sollen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung Wertschätzung erfahren. Wir möchten den Anteil an Mitarbeitenden mit Behinderung erhöhen und freuen uns auf entsprechende Bewerbungen.
Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Herr Leopold von Carlowitz zur Verfügung.
Sie können sich dauerhaft auf diese Stelle bewerben. Bitte nennen Sie in Ihrer Bewerbung Ihren gewünschten Einsatzzeitraum. Senden Sie Ihr Bewerbungsschreiben und Ihren Lebenslauf per E-Mail an [E-Mail-Adresse].