Personalentwickler (m/w/d)

TN Germany; Ochtendung; Vor Ort; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Systemhaus in Deutschland sucht einen engagierten Personalentwickler, der die Zukunft der Personalentwicklung aktiv mitgestalten möchte. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Organisation und Durchführung von Trainings und Workshops, die strategische Entwicklung von Personal- und Organisationskonzepten sowie die Weiterentwicklung bestehender Instrumente. Mit Ihrer Expertise und Kreativität tragen Sie zur Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur bei. Wenn Sie Freude an der Zusammenarbeit und Innovationsfreude mitbringen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Weiterbildungsangebote

Moderne Arbeitsplatzausstattung

JobBike

Keine Anzugpflicht

Qualifikationen

• Erfahrung in der Personalentwicklung auf konzeptioneller und strategischer Ebene.
• Selbständige, gewissenhafte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Konzeptionierung und Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen.
• Leitung von Workshops und Seminaren zur Personal- und Organisationsentwicklung.

Kenntnisse

Personalentwicklung

Psychologie

Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften

Workshop-Leitung

Kreativität

Ausbildung

Studium der Psychologie

Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften

Jobbeschreibung

Dusuchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 10 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir im Bereich Personalentwicklung eine Stelle als

Personalentwickler (m/w/d)

Für unsere Standorte Münster, Koblenz (Mülheim-Kärlich)

Bereich

Zentralfunktionen

Standort

Münster, Koblenz (Mülheim-Kärlich)

Zeitraum

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Kürzel

4282

Vertragsart

Unbefristet

Ihre Aufgaben:

1. Sie konzeptionieren und organisieren Personalentwicklungsmaßnahmen, Trainings, Workshops sowie Fort- und Weiterbildungen, ggf. auch in enger Zusammenarbeit mit externen Dozenten.
2. Mit Ihrem fachlichen Know-how begleiten und erweitern Sie das Thema LMS inhaltlich.
3. Sie leiten eigenverantwortlich Workshops oder Seminare.
4. Sie betreuen und entwickeln die vorhandenen PE-Instrumente weiter.
5. Sie treiben die strategische Entwicklung und Implementierung neuer Ideen und Konzepte der Personal- und Organisationsentwicklung voran.
6. Sie gestalten aktiv Themen wie Führungs- und Unternehmenskultur sowie Nachfolgeplanung und Potenzialidentifikation.

Ihr Profil:

1. Sie haben Ihr Studium der Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften erfolgreich abgeschlossen.
2. Sie besitzen ausgeprägte Expertise im Bereich Personalentwicklung auf konzeptioneller und strategischer Ebene, gepaart mit Hands-on-Mentalität, Ausdauer und Freude an der Zusammenarbeit.
3. Sie zeichnen sich durch eine selbständige, gewissenhafte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
4. Sie haben den Willen, etwas zu bewegen, und punkten mit Kreativität und Innovationsfreude.

Was wir bieten:

• 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildungsangebote
• Moderne Arbeitsplatzausstattung
• JobBike & weitere Benefitprogramme
• Kein Anzug, kein Kostüm – kein Problem

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Sitz der Gesellschaft: Lyoner Straße 9 | 60528 Frankfurt a. M.

Systemhauspartner der Unternehmensgruppe Atruvia AG