Praktikant (w/m/d) im Team der HR Business Partner

JR Germany; Ludwigsburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Praktikum im Team der HR Business Partner in Ludwigsburg bietet dir die Möglichkeit, Einblicke in die HR-Welt zu gewinnen. Du wirst administrative Aufgaben unterstützen, Meetings planen und verschiedene HR-Prozesse koordinieren. Flexible Arbeitsmodelle und individuelles Mentoring fördern deine berufliche Entwicklung.

Leistungen

Flexible Arbeitsmodelle

Individuelles Studierenden-Mentoring

Gesundheitskurse

Netzwerkmöglichkeiten

Attraktive Angebote im Corporate-Benefits-Portal

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen im HR-Bereich wünschenswert.
• Interesse, neue HR-Themen zu erkunden und zu verbessern.

Aufgaben

• Terminplanung für Meetings und Erstellung von Dokumenten.
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben.
• Koordination verschiedener Prozesse in die HR-Bereiche.

Kenntnisse

Interesse an HR-Themen

Gute MS-Office Kenntnisse

Ausbildung

Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre

Wirtschaftspsychologie

Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften

Jobbeschreibung

Praktikant (w/m/d) im Team der HR Business Partner, Ludwigsburg

Wir setzen uns täglich dafür ein, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Unser Team berät, setzt um oder beides – wir entwickeln nachhaltige, innovative und wirtschaftliche Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Mit 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unterstützen wir unsere Kunden in interdisziplinären Teams. Wir denken visionär und handeln realistisch, arbeiten eigenständig und im Team – mit Leidenschaft und modernster Technologie. We unite. Join us at Dreso und gestalten wir gemeinsam eine lebenswerte Welt.

Möchtest du Einblicke in die HR-Welt gewinnen? Dann werde Teil unseres HR-Businesspartner:innen-Teams und unterstütze uns ab August!

Deine Aufgaben:

1. Terminplanung für Meetings und Erstellung von Dokumenten
2. Unterstützung bei administrativen Aufgaben
3. Koordination verschiedener Prozesse mit Schnittstellen in die HR-Bereiche, z.B. Betriebliches Eingliederungsmanagement
4. Erstellung von Auswertungen und Aufbereitung von Excel-Listen
5. Recherchen durchführen und Ergebnisse in PowerPoint grafisch aufbereiten

Dein Profil:

• Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder einem vergleichbaren Studiengang
• Ausgeprägtes Interesse an HR-Themen
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Erste Erfahrungen im HR-Bereich wünschenswert
• Interesse, neue HR-Themen zu erkunden und zu verbessern

Unsere Angebote:

• Flexible Arbeitsmodelle zur Sicherstellung deiner Work-Life-Balance, z.B. mobiles Arbeiten
• Individuelles Studierenden-Mentoring zur Förderung deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung
• Gesundheitskurse wie Yoga oder bewegte Pausen zur Unterstützung deiner Gesundheit
• Netzwerkmöglichkeiten innerhalb von Drees & Sommer
• Attraktive Angebote im Corporate-Benefits-Portal und Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit Prämien
• Vergütung: 1.800 € im Pflichtpraktikum und 2.250 € im freiwilligen Praktikum – für deine finanzielle Unabhängigkeit während des Studiums