Vertriebsleiter (m/w/d) Fördertechnik

GKM Personalberatung Vertrieb; Hamburg; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Fördertechnik sucht einen dynamischen Vertriebsleiter, um den Marktanteil in Deutschland auszubauen. Diese Schlüsselposition erfordert starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie umfangreiche Erfahrungen im Vertrieb und in der Führung von Teams. Der ideale Kandidat bringt nicht nur fundierte betriebswirtschaftliche oder technische Kenntnisse mit, sondern auch eine Leidenschaft für die Entwicklung von Vertriebsteams und die Identifikation neuer Zielmärkte. In dieser Rolle werden Sie die Möglichkeit haben, maßgeblich zur Optimierung der Vertriebsorganisation beizutragen und die strategische Ausrichtung des Unternehmens zu gestalten.

Qualifikationen

• Erfahrungen in der Führung von Vertriebsteams und im Vertrieb von Fördertechnik.
• Analytische Fähigkeiten zur Entwicklung von Reporting-Systemen.

Aufgaben

• Entwicklung des Marktanteils im Vertriebsgebiet Deutschland.
• Führung und Coaching des Vertriebs- und Serviceteams von 50 Mitarbeitern.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Präsentationsstärke

Analytische Fähigkeiten

Markt- und Branchenkenntnisse

Führungskompetenz

Vertriebserfahrungen

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Technisches Studium

Jobbeschreibung

Unser Auftraggeber ist ein führender mittelständischer Hersteller von Förderanlagen für Stück- und Schüttgüter. Das Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.000 Mitarbeiter und gehört zu den Qualitätsführern der Branche. Zur weiteren Entwicklung des Geschäftes in Deutschland sucht das erfolgreiche Unternehmen den kommunikations- und präsentationsstarken Vertriebsleiter mit eindeutigen Erfahrungen im Markt der Fördertechnik.

Ihre wesentlichen Aufgaben

• Konsequente Entwicklung des Marktanteils im Vertriebsgebiet Deutschland
• Führung der Abteilungen Vertriebsinnendienst, Vertriebsaußendienst, Projektmanagement und Service mit insgesamt 50 Mitarbeitern
• Entwicklung und Coaching des Vertriebs- und Serviceteams
• Betreuung und Entwicklung ausgewählter Schlüsselkunden
• Weitere Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation
• Identifikation von neuen Zielmärkten und Anwendungen
• Aufbau einer weiteren Abteilung "New Business Development"

Ihre Erfahrungen und Stärken

• Betriebswirtschaftliches und/oder technisches Studium
• Erfahrungen in der Führung von Vertriebsteams
• Eigene Vertriebserfahrungen im Vertrieb von Fördertechnik, Intralogistiklösungen usw.
• Sehr gute Markt- und Branchenkenntnisse
• Analytische Fähigkeiten und Erfahrungen im Aufbau von Reporting-Systemen
• Ausgesprägte kommunikative Fähigkeiten und Präsentationsstärke

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen inkl. Lebenslauf, Foto, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist unter Angabe der oben genannten Referenznummer per eMail an Christian Fiege.

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht.

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