Senior Consultant Audit / Financial Services (m/w/d)

JR Germany; Frankfurt; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

A leading company in the financial services sector is seeking a Senior Consultant for Audit & Assurance. The role involves auditing and advising international clients in the banking sector, ensuring compliance and risk management. Ideal candidates will have a background in finance or law, with strong analytical and communication skills.

Leistungen

Mobile Working

Teilzeit

Sabbaticals

Bike- und Pkw-Leasing

Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung

Qualifikationen

• Berufserfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder Kreditinstitut.
• Kenntnisse in Wirtschaftsprüfung, Controlling und internationaler Rechnungslegung.

Aufgaben

• Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB, IFRS oder US-GAAP.
• Beratung zu Geschäftsmodellen und regulatorischen Anforderungen.
• Erstellung branchenspezifischer Unternehmensbewertungen und Due Diligence Berichte.

Kenntnisse

Teamplayer

Kommunikationsfähigkeit

Engagement

Flexibilität

Ausbildung

Studium in Finanzmathematik

Wirtschaftsinformatik

Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften

Jobbeschreibung

Frankfurt am Main, Germany

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Du willst im Bereich Audit & Assurance - Financial Services Industry Kunden bei der klassischen Jahresabschlussprüfung unterstützen? Unser Team bietet ganzheitliche Prüfungs- und Beratungslösungen rund um Compliance, Analytics & Risk Management. Sicher unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Audit / Financial Services (m/w/d).

Standorte: München, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover und Stuttgart.

Als Senior Consultant Audit / Financial Services (m/w/d) prüfst oder berätst du internationale Mandanten aus der Banken- und Finanzdienstleistungsbranche - und trägst so zum Unternehmenserfolg bei.

1. Hands-on-Einstieg: Unter Anwendung unseres risikoorientierten Prüfungsansatzes prüfst du Jahres- und Konzernabschlüsse nach HGB, IFRS oder US-GAAP.
2. Analyse: Du berätst Unternehmen zu Geschäftsmodellen und -prozessen, unterstützt bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen, identifizierst Risiken und Schwachstellen, prüfst Depots sowie Wertpapier- und Kreditgeschäfte.
3. Aufgabenvielfalt: Neben der Prüfung oder prüfungsnahen Beratung erstellst du branchenspezifische Unternehmensbewertungen, Due Diligence Berichte oder unterstützt Mandanten bei Sonderprojekten.
4. Teamwork: Gemeinsam mit unseren Steuerberater:innen, Rechtsanwält:innen und Unternehmensberater:innen berätst du Mandanten interdisziplinär.
5. Studium: In Finanzmathematik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit überdurchschnittlichen Noten sowie idealerweise Bankbetriebslehre.
6. Berufserfahrung: Aus der Tätigkeit bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit Schwerpunkt im Bereich des Bankenaufsichtsrechts oder in einem Kreditinstitut.
7. Kenntnisse: In Wirtschaftsprüfung, Controlling, Finanzierung sowie der internationalen Rechnungslegung ebenso wie im Handels- und Steuerrecht.
8. Persönliche Eigenschaften: Teamplayer, sehr gute Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit, Engagement, eigenständiges Arbeiten und die Fähigkeit, zeitnah und flexibel auf neue Ideen zu reagieren.
9. Reisebereitschaft sowie Sprachkenntnisse: Sehr gut in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
10. Weiterbildung: Best-in-class an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings.
11. Entwicklungschancen: Durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering.
12. Vereinbarkeit von Beruf & Familie: Dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vieles mehr.
13. Gesundheit & Fitness: Durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents.
14. Attraktive Arbeitgeberleistungen: Inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexible Arbeitsmodelle wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working.
15. Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung: Einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke.