Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (d/w/m) Datenschutz Support

TN Germany; Berlin; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Institution in Berlin sucht eine Abteilungsleiterin / einen Abteilungsleiter für Datenschutz Support. Diese Rolle umfasst die Leitung eines Teams, Verantwortung für das Datenschutzmanagement sowie die Beratung verschiedener Stakeholder. Sie sollten über umfassende Fachkenntnisse im Datenschutz und Führungserfahrung verfügen. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Kommunikationsfähigkeit ist erforderlich. Die Stelle bietet umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeitervergünstigungen.

Leistungen

Kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Vergünstigungen bei Shopping, Reisen, Sport

Betriebliche Altersvorsorge

Zertifizierung als familiengerechte Hochschule

Qualifikationen

• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Datenschutz-Umfeld.
• Erste Erfahrung als Führungskraft.

Aufgaben

• Leitung der Abteilung Datenschutz Support.
• Verantwortung für das Datenschutzmanagementsystem.
• Beratung zu datenschutzrechtlichen Fragestellungen.

Kenntnisse

Datenschutz

Kommunikation

Konfliktmanagement

Projektmanagement

Englisch

Ausbildung

Wirtschaftsrecht

Betriebswirtschaftslehre

Wirtschaftsinformatik

Informatik

Jobbeschreibung

Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (d/w/m) Datenschutz Support, Berlin

Die Stelle im Überblick

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Verantwortung und großem Handlungsspielraum:

• Sie leiten die Abteilung Datenschutz Support (inkl. Teamführung, Ressourcenplanung und Qualitätssicherung).
• Sie tragen die Verantwortung für die Steuerung des Datenschutzmanagementsystems der Charité. Dazu gehört z. B. die Sicherstellung der Führung des zentralen Verzeichnisses der Verarbeitungstätigkeiten für die Charité (außer für klinische Studien), die Begleitung der Fachbereiche bei der Durchführung von Datenschutz-Folgenabschätzungen, die Erstellung von Datenschutzkonzepten sowie die fachkundige juristische Beratung, Prüfung und Erstellung von Verträgen bzgl. datenschutzrechtlichem Inhalt.
• Sie treiben die Entwicklung und Verbesserung interner Prozesse, Anweisungen und Vorlagedokumente voran.
• Sie initiieren und leiten datenschutzrelevante Projekte.
• Sie und Ihr Team beraten unterschiedliche Stakeholder (z. B. Beschäftigte, Fachbereiche, Führungskräfte) zu datenschutzrechtlichen Fragestellungen.
• Sie stimmen sich eng mit relevanten Ansprechpartnern ab (z. B. mit der behördlichen Datenschutzbeauftragten, dem Informationssicherheitsbeauftragten oder dem Geschäftsbereich Recht).

Danach suchen wir

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsrecht, Recht, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder Informatik.
• Sie besitzen umfassende Fachkenntnisse im Themenfeld Datenschutz (inkl. relevanter Weiterbildungen oder Zertifizierungen).
• Sie haben bereits mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Datenschutz-Umfeld gesammelt – idealerweise im Krankenhaussektor bzw. Gesundheitswesen.
• Sie bringen erste Erfahrung als Führungskraft mit.
• Sie haben sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise aus, die Sie z. B. bei der Mitarbeit in verschiedenen Projekten erfolgreich angewendet haben.
• Sie verfügen über die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte kurz und prägnant darzustellen und haben eine schnelle Auffassungsgabe, um sich zügig in heterogene Zusammenhänge einzuarbeiten.
• Mit Ihrer ausgeprägten Beratungskompetenz sowie Ihren überdurchschnittlichen Kommunikations- und Konfliktmanagementfähigkeiten überzeugen Sie im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.
• Ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit runden Ihr Profil ab.
• Sie profitieren von einer hochprofessionellen Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team.
• Es erwartet Sie eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum.
• Wir bieten umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium.
• Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte in den Bereichen Shopping, Reisen, Sport.
• Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge.
• Unsere Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 – weitere Informationen finden Sie auf unserer Webseite.