Volljuristin/ Volljurist (m/w/d) im Referat "Grundsatz, Recht und zentrale Dienste" als juristi[...]

TN Germany; Kiel; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Behörde in Schleswig-Holstein sucht eine/n Volljuristin/Volljuristen zur Unterstützung in rechtlichen Grundsatzfragen. Die Position erfordert ein abgeschlossenes Jurastudium und bietet ein vielfältiges Aufgabenspektrum in einem kollegialen Arbeitsumfeld. Bewerber sollten belastbar, flexibel und kommunikativ sein. Die Stelle bietet Möglichkeiten zur Weiterbildung und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Leistungen

30 Tage Urlaub im Jahr

Ergänzende Altersvorsorge

Mobiles Arbeiten nach Absprache

Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und Zweites Juristisches Staatsexamen erforderlich.
• Kenntnis verwaltungstechnischer Abläufe und hohe Belastbarkeit gewünscht.

Aufgaben

• Bearbeitung von rechtlichen Grundsatzangelegenheiten und Einzelfragen.
• Fertigung von Stellungnahmen und Gutachten sowie Beratung der Abteilungsleitung.

Kenntnisse

Belastbarkeit

Flexibilität

Kommunikationsfähigkeit

Organisationsvermögen

Kreativität

Durchsetzungsvermögen

Kooperationsfähigkeit

Ausbildung

Studium der Rechtswissenschaften

Zweites Juristisches Staatsexamen

Jobbeschreibung

Volljuristin/ Volljurist (m/w/d) im Referat "Grundsatz, Recht und zentrale Dienste" als juristische Referentin/ Referent, Kiel

Schleswig-Holstein

Interne Stellenausschreibung
Nur für Landesbedienstete und Menschen mit Behinderung und ihnen Gleichgestellte

Über uns

Das MIKWS beschäftigt mehr als 500 Mitarbeitende aufgeteilt auf derzeit sieben Abteilungen in den verschiedensten Aufgabenbereichen. Neben der allgemeinen Abteilung 1, die sich mit Fragen der inneren Organisation, der Personalverwaltung und rechtlichen Grundsatzfragen befasst, gibt es weitere sechs Fachabteilungen: die Abteilung 2 für Bevölkerungsschutz und Ordnungsrecht, die Kommunalabteilung (Abteilung 3), die Polizeiabteilung (Abteilung 4), die Abteilung 5 für Bauen und Wohnen, die Abteilung 6 für Landesplanung sowie die Abteilung 7, die für den Verfassungsschutz zuständig ist. Ihr gehören rund 130 Mitarbeitende an.

Ihre Aufgaben

Das Referat „Grundsatz, Recht und zentrale Dienste“ unterstützt als Dienstleistungsreferat die Fachreferate in ihrer jeweiligen Aufgabenerledigung. Die Unterstützung erfolgt durch die Wahrnehmung sämtlicher Querschnittsaufgaben (z. B. Gremien, Grundsatz, Personal, Organisation und Haushalt).

Das Tätigkeitsfeld umfasst hierbei im Wesentlichen:

• Bearbeitung von rechtlichen Grundsatzangelegenheiten sowie rechtlichen Einzelfragen,
• Fertigung von rechtlichen Stellungnahmen und Gutachten sowie Leitfäden und Handlungsanweisungen,
• Beratung der Abteilungsleitung und der Fachreferate in Rechtsfragen,
• Mitwirkung bei Verhältnismäßigkeitsprüfungen und Vorabkontrollen im Rahmen des Einsatzes nachrichtendienstlicher Mittel nach § 8 LVerfSchG (besonders eingriffsintensive Maßnahmen)

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

• ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und ein Zweites Juristisches Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt) jeweils mit mindestens befriedigendem Staatsexamen,
• Kenntnis verwaltungstechnischer Abläufe,
• eine hohe – auch psychische – Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu teils mehrtägigen Dienstreisen bundesweit,
• ein Verständnis für die besonderen Belange eines Nachrichtendienstes; der Arbeitsplatz erfordert zudem ein besonderes Maß an Verschwiegenheit und Zuverlässigkeit.

Zudem wäre wünschenswert:

• die ausgeprägte Fähigkeit, systematisch, strategisch und bereichsübergreifend zu denken und zu handeln,
• Verständnis für politische, soziale und wirtschaftliche Zusammenhänge,
• eine gute Kommunikationsfähigkeit,
• ein ausgeprägtes Organisationsvermögen, Kreativität und Durchsetzungsvermögen sowie
• eine gute Auffassungsgabe, Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude sowie ein hohes Maß an Kooperationsfähigkeit

Berufliche Vorerfahrungen in der Arbeit einer Sicherheitsbehörde sind willkommen.

Abschließend möchten wir Sie über Folgendes informieren:

• geeignete Bewerberinnen und Bewerber müssen bereit sein, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü 3) zu unterziehen
• bei einer erstmaligen Verwendung im Verfassungsschutz sind innerhalb des ersten Jahres zwei Fortbildungsmodule mit einer Dauer von je zwei Wochen zu absolvieren. Das erste Modul erfolgt im digitalen Online-Format im MIKWS, das zweite Modul erfolgt in Präsenz an der Akademie für Verfassungsschutz. Darüber hinaus sind weitere, fachbezogene Lehrgänge mit einer Dauer von bis zu einer Woche an der Akademie für Verfassungsschutz obligatorisch.

Wir bieten Ihnen

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 14 erreicht werden.

Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E 14 TV-L möglich.

Zudem erfolgt für die Dauer der Verwendung in der Verfassungsschutzabteilung die Zahlung einer monatlichen Sicherheitszulage.

Darüber hinaus bieten wir:

• ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
• ein kollegiales Arbeitsklima
• ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• individuelle Personalentwicklung
• ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine gute Anbindung an den ÖPNV

Wir freuen uns auf Sie!

Diese Ausschreibung richtet sich nur an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein.
Das Land Schleswig-Holstein setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Deshalb können sich Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte auf diese Stellenausschreibung bewerben, auch wenn sie nicht im Landesdienst beschäftigt sind und werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere hinsichtlich der Anforderungen des Arbeitsplatzes und der gewünschten Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

an das Ministerium für Inneres, Kommunales, Wohnen und Sport des Landes Schleswig-Holstein, -Personalreferat IV 13 - Düsternbrooker Weg 92, 24105 Kiel, gerne in elektronischer Form an Frau Birte Spilker ().

Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen entnehmen.

Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren stehen Ihnen Frau Birte Spilker (