Digitalisierungsmanager (m/w/d)

JR Germany; Ratingen; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in Ratingen sucht einen kreativen Digitalisierungsmanager, der die digitale Transformation aktiv gestaltet. In dieser spannenden Rolle werden Sie die Digitalisierungsstrategie weiterentwickeln und innovative Technologien zur Optimierung der Geschäftsprozesse identifizieren. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Unternehmensbereichen zusammen, um digitale Lösungen zu integrieren und Synergien zu schaffen. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile, einschließlich Zuschüsse und betriebliche Altersvorsorge. Wenn Sie eine Leidenschaft für Digitalisierung haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, ist dies die ideale Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Kostenlose E-Lademöglichkeiten

Energiekostenzuschuss

Corporate Benefits Mitarbeiterportal

Flexible Arbeitszeiten

Gleitzeitmodell

Firmenevents

Betriebliche Altersvorsorge

Jährliche Sonderzahlungen

Zusätzliche Urlaubstage

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Entwicklung von Digitalisierungsstrategien im Energiesektor.

Aufgaben

• Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie des Unternehmens.
• Koordination von Projekten im Bereich der digitalen Transformation.

Kenntnisse

Digitalisierung

Big Data

IoT

Künstliche Intelligenz (KI)

Projektmanagement

Agile Methoden

Kommunikationsfähigkeiten

Teamarbeit

Ausbildung

Studium im Bereich Informatik

Wirtschaftsinformatik

Ingenieurswissenschaften

Jobbeschreibung

Digitalisierungsmanager (m/w/d), ratingen

Wenn Ratingen erwacht, das Licht in den Wohnungen eingeschaltet und das Wasser für den ersten Kaffee gekocht wird, wenn die ersten Frühsportler ihre Bahnen im Schwimmbad ziehen und Jung und Alt die Online-Nachrichten des Tages in Lichtgeschwindigkeit empfangen – dann sind die Stadtwerke Ratingen, ihre Bäder und ihre Tochter KomMITT unsichtbar immer dabei.

Traditionell, aber dennoch am Puls der Zeit sorgen wir im Hintergrund heute für mehr als die Belieferung von Strom, Gas und Wasser. Uns liegt das Thema Nachhaltigkeit sehr am Herzen, um unserer Stadt eine ökologisch wertvolle Zukunft zu geben. Nicht ohne Grund sind wir führend in der Region, wenn es um Elektromobilität und nachhaltige Energiekonzepte geht. E-Leasing-Angebote, E-Ladeboxen für die eigene Garage und Photovoltaikanlagen sind nur einige unserer Produkte, die für ein echt gutes und nachhaltiges Leben in Ratingen sorgen.

Wir suchen für unser Team Organisationsentwicklung einen engagierten Digitalisierungsmanager (m/w/d), der unsere digitale Transformation innovativ begleitet.

• Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie des Unternehmens
• Identifizierung digitaler Trends und Technologien zur Optimierung unserer Geschäftsprozesse
• Koordination von Projekten im Bereich der digitalen Transformation, von der Konzeption bis zur Implementierung
• Schnittstelle zu unserer Tochtergesellschaft, der KomMITT-Ratingen GmbH, die für die IT-Infrastruktur verantwortlich ist
• Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Unternehmensbereichen und externen Partnern zur Integration digitaler Lösungen und Schaffung von Synergien
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsstrategien, vorzugsweise im Energieversorgungssektor
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Digitalisierung, Big Data, IoT und KI
• Kompetenzen im Bereich des Prozess-/Projektmanagements und Verfolgung des Ansatzes von agilen Arbeitsmethoden
• Stark ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten zur Gewährleistung einer effektiven Zusammenarbeit
• Zuschüsse für Mitarbeitende! Kostenlose E-Lademöglichkeiten auf dem Betriebsgelände, Option eines Energiekostenzuschusses und Zugang zum Corporate Benefits Mitarbeiterportal
• Flexibel arbeiten! Möglichkeit zur mobilen Arbeit, variable Arbeitszeit im Rahmen eines Gleitzeitmodells
• Immer was los! Vielfältige Firmenevents zur Stärkung unseres Teamgeists und eine Heimat.Oase für Mittagspause und Teamaktivitäten
• Verantwortung und Mitwirkung! Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Position in einem dynamischen Umfeld, in dem Sie maßgeblich zur digitalen Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen
• Wirtschaftliche Pluspunkte! Betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen sowie zusätzliche Urlaubstage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag