SAP HCM - Berater und Entwickler (m/w/d)

Hays; Lingenfeld; Hybrid; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen mit über 130 Jahren Tradition sucht einen SAP HCM Experten, der die digitale Transformation im HR-Bereich aktiv vorantreibt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die Optimierung und Weiterentwicklung des SAP HCM Systems. Sie gestalten aktiv die HR-Prozesse und arbeiten eng mit Fachbereichen zusammen, um moderne Lösungen zu entwickeln. Die Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Expertise geschätzt wird. Nutzen Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Unternehmen einzubringen und die Zukunft des HR-Managements mitzugestalten.

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit

Attraktive Vergütung

Sozialleistungen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsinformatikstudium oder Vergleichbares.
• Fundierte Kenntnisse in SAP-HCM und ABAP-Entwicklung.

Aufgaben

• Betreuung und Optimierung des SAP HCM Systems zur digitalen Transformation.
• Koordination externer Dienstleister und Entwicklung von Schnittstellen.

Kenntnisse

SAP HCM

ABAP-Entwicklung

HR-Forms

HCM-Schemen/Regeln

Fiori-Apps

HCM-Berechtigungswesen

SAP-Projektmanagement

Digitalisierung

Ausbildung

Wirtschaftsinformatikstudium

Jobbeschreibung

Verantwortlichkeiten:

1. Du bist verantwortlich für die Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung unseres SAP HCM Systems, und treibst die digitale Transformation aktiv voran.
2. Du arbeitest in dieser Schlüsselrolle als Gestalter unserer HR-Prozesse aktiv mit und arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, um moderne und zukunftsträchtige Lösungen zu entwickeln.
3. Du passt die HCM-Software an, z.B. bei neuen Verfahren bzw. tariflichen und gesetzlichen Änderungen mittels Customizing.
4. Du begleitest die Migration unseres SAP ECC/ERP HCM auf die nächste Generation H4S4 mit.
5. Du führst in unserem Mitarbeitendenportal weitere Fiori-Apps ein.
6. Du betreust und entwickelst Schnittstellen zu Drittsystemen, z.B. SuccessFactors, digitale Personalakte, BW/BI etc.
7. Du koordinierst externe Dienstleister.

Qualifikationen:

1. Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsinformatikstudium oder Vergleichbares.
2. Fundierte Kenntnisse in Einrichtung und Nutzung von SAP-HCM.
3. Fundierte Kenntnisse in ABAP-Entwicklung, HR-Forms, HCM-Schemen/Regeln.
4. Gute Kenntnisse in Einrichtung von (HCM) Fiori-Apps.
5. Gute Kenntnisse im HCM-Berechtigungswesen.
6. Erfahrung in der Planung und Umsetzung von SAP-Projekten.
7. Begeisterung für Digitalisierung und Automatisierung im HR-Umfeld.

Was wir bieten:

1. Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen - mit über 130 Jahren Tradition.
2. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen.
3. Homeoffice-Möglichkeit.