Pflegefachkraft (m/w/d) für den Dauerspätdienst

TN Germany; Berlin; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Einrichtung im Bereich Altenpflege in Berlin sucht eine Pflegefachkraft für den Dauerspätdienst. Sie werden in einem unterstützenden Team arbeiten und profitieren von attraktiven Vergütungen und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben umfassen die Pflege und Betreuung von älteren Menschen sowie die digitale Dokumentation der Leistungen. Die Position bietet sowohl Voll- als auch Teilzeitmöglichkeiten.

Leistungen

Tarifliche Vergütung

13. Monatsgehalt

30 Tage Urlaub

Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen

Zusatzurlaub für Nachtarbeit

Zuschläge für Nachtarbeit

Flexible Dienstplanung

Fort- und Weiterbildungen

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeitendenvorteilsprogramm

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege.
• Gute Kenntnisse in der Umsetzung der Expertenstandards.
• Bereitschaft zum Dauerspätdienst.

Aufgaben

• Fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen.
• Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen.
• Informationsweitergabe im Rahmen von Übergaben und Teambesprechungen.

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Einsatzbereitschaft

Verantwortungsbewusstsein

Kritikfähigkeit

Ausbildung

abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege

Tools

PC-Anwendungen

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Dauerspätdienst, Berlin

Job Description:

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Dauerspätdienst

Kurzinformationen

• Einsatzort: Berlin
• Befristung: Feste Anstellung
• Art der Anstellung: Voll- oder Teilzeit
• Bereich: Pflege und Gesundheit
• Einstieg: Berufserfahrene
• Stellen-ID:

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Ihr Ansprechpartner

Andreas Tell

0303384285503

Karolinenstraße 21

13507 Berlin

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Dauerspätdienst

• Berlin
• Voll- oder Teilzeit
• Stellen-ID:

Über uns

Das Johanniter-Stift Berlin-Tegel sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für den Dauerspätdienst in Voll- oder Teilzeit.

Miteinander füreinander – so bringen wir erfüllendes und erfolgreiches Arbeiten zusammen. Bringen Sie Ihre persönlichen Talente ein und nutzen Sie die attraktiven Chancen unserer Weiterbildungen in einer Branche mit Zukunft.

Das bieten wir Ihnen

• Tarifliche Vergütung
• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub
• Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
• Zusatzurlaub für Nachtarbeit
• Zuschläge für Nachtarbeit
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
• Zuschläge für Überstunden
• Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
• Springerprämie
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Flexible Dienstplanung
• Fort- und Weiterbildungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Dienstfahrrad

Das erwartet Sie

• fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen im Spätdienst
• Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen
• Informationsweitergabe im Rahmen von Übergaben und Teambesprechungen

Das zeichnet Sie aus

• abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege oder vergleichbare Ausbildung
• gute Kenntnisse in der Umsetzung der Expertenstandards
• Bereitschaft zum Dauerspätdienst
• vertraut im Umgang mit PC-Anwendungen
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Entscheidungs- und Kritikfähigkeit zeichnen Sie aus
• Empathie und Freude am Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen

Das sollten Sie noch wissen

Gehaltsbeispiel für eine Pflegefachkraft bei Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche) nach Tarif AVR DWBO Anlage Johanniter (Stand 01.01.2025):

• Grundgehalt: 3.514,82 - 3.699,81 EUR brutto + Zuschläge

Bei fachlichen und stellenbezogenen Fragen melden Sie sich gern direkt in unserer Einrichtung.

Andreas Tell | Einrichtungsleitung
Tel. [phone]

Alle Fragen rund um das Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gern unsere Ansprechpartnerin aus dem Regionalzentrum Ost.

Claudia Meyer | Recruiting
Tel. [phone]

Wer wir sind

Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gern in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie beruflich vorankommen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Das Johanniter-Stift Berlin-Tegel liegt zentral im Stadtteil Tegel nahe den Terrassen am Tegeler Hafen. Es verfügt über 117 moderne Pflegeplätze und 31 betreute Wohnungen. Hinzu kommen großzügige Aufenthaltsbereiche und Gemeinschaftsräume bis hin zu Wohnküchen, Restaurant und Bibliothek. Für Geselligkeit oder Mußestunden ist unsere Dachterrasse wie geschaffen, auch unser hübscher Garten ist sehr beliebt. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohner und Bewohnerinnen – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung.

Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen!

Interessiert?

Alle Details finden Sie im Johanniter-Karriereportal