Pflegekräfte Sozialstation Kobbendelle

TN Germany; Dortmund; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine führende Organisation im Gesundheitswesen sucht Pflegekräfte für die Sozialstation Kobbendelle in Dortmund. Sie erwartet ein herzliches Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vorteile wie ein 13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Pflege mit Herz und Verstand!

Leistungen

13. Monatsgehalt

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Fort- und Weiterbildungen

Mitarbeitendenfeste

Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

Qualifikationen

• Führerschein Klasse B erforderlich.
• Abgeschlossene Pflegequalifikation notwendig.

Aufgaben

• Ambulante pflegerische Versorgung der Bewohner und Kunden.
• Digitale Dokumentation der Leistungen mit Diensthandy.
• Flexible Dienste am Vormittag, Nachmittag oder Wochenende.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Zuwendung

Toleranz

Sorgfalt

Flexibilität

Einfühlungsvermögen

Ausbildung

Abgeschlossene Pflegequalifikation

Jobbeschreibung

Pflegekräfte Sozialstation Kobbendelle, Dortmund

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Pflegekräfte (m/w/d) Sozialstation Kobbendelle

• Teilzeit, 10-20 Wochenstunden
• Stellen-ID: J000021176

Wir bieten Ihnen eine Starterprämie von 1.000€*

Sicher, als Pflegekraft sind Sie ein Multitalent. Umso wichtiger ist es, sich gut aufgehoben zu fühlen – in einem hilfsbereiten Team, das im richtigen Moment für Sie da ist. Wenn Herz und Verstand gemeinsame Sache machen, entsteht Raum, um sich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln. Das ist uns wichtig. Wir schätzen Ihr Wertebewusstsein ebenso wie Ihre warmherzige Art und bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft.

Das bieten wir Ihnen

• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche)
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• Attraktive Vergütung
• Auslandsrückholdienst
• Barrierefreiheit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Dienstfahrrad
• Dienstwagen für Touren
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
• Fort- und Weiterbildungen
• Sonderurlaub bei Anlässen wie Geburt eines Kindes oder Hochzeit
• Kaffee, Tee und Wasser
• Mitarbeitendenfeste
• Mitarbeitenden-Vorteilsprogramm
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Positive Arbeitsatmosphäre
• Regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen und -gespräche
• Strukturierte Einarbeitung
• Vergütungserhöhung bei Betriebszugehörigkeit
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vertrauensvolle Ansprechpartner
• Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen

Das erwartet Sie

• Ein herzliches Arbeitsumfeld mit Raum für Ideen und Vorschläge
• Ambulante pflegerische Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner sowie Kundinnen und Kunden außerhalb der Einrichtung
• Digitale Dokumentation der Leistungen mit eigenem Diensthandy
• Touren mit modernem Fuhrpark
• Einsatz an 5 Tagen ohne 12/2-Schichten, mindestens jedes zweite Wochenende frei
• Flexible Dienste am Vormittag, Nachmittag oder Wochenende, je nach Stellenumfang

Das zeichnet Sie aus

• Führerschein Klasse B
• Abgeschlossene Pflegequalifikation
• Teamfähigkeit, Zuwendung und Toleranz
• Sorgfalt und Flexibilität
• Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit begrüßen wir alle Bewerbungen.