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Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker für Aufzugsanlagen (m/w/d), Gebiet Landkreise Essling[...]

TN Germany

Gingen an der Fils

Vor Ort

EUR 35.000 - 50.000

Vollzeit

Vor 8 Tagen

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Zusammenfassung

Eine führende Firma im Bereich Aufzugsanlagen sucht einen Servicetechniker (m/w/d) für die Wartung und Instandhaltung von Aufzügen in einem zugewiesenen Gebiet. Die Position erfordert eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Bereich sowie gute Deutschkenntnisse. Wir bieten ein sicheres Arbeitsumfeld, faire Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Gesundheitsförderung
Wettbewerbsfähige Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem relevanten Bereich.
  • Idealerweise Kenntnisse im elektrotechnischen Umfeld.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Wartung der Aufzugsanlagen.
  • Behebung von Störungen und Durchführung von Vorsorgereparaturen.
  • Kundenberatung an den Anlagen vor Ort.

Kenntnisse

Kundenorientierung
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Leidenschaft für Technik
Gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Berufsausbildung in Mechatronik
Berufsausbildung in Elektronik
Berufsausbildung in Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker für Aufzugsanlagen (m/w/d), Gebiet Landkreise Esslingen, Stuttgart, Ludwigsburg, Reutlingen, Tübingen, Gingen an der Fils

Tepper Aufzüge GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen

Gingen an der Fils, Germany

Das Unternehmen

Die Tepper Aufzüge GmbH ist der größte Hersteller von Aufzugsanlagen in Nordrhein-Westfalen mit deutschlandweiten Standorten. Neben dem Vertrieb, der Konstruktion, der Fertigung sowie der Montage unterschiedlichster Aufzugsanlagen, steht ein Kundendienst zur Betreuung von vorhandenen Aufzugsanlagen rund um die Uhr zur Verfügung.

Die Tepper Aufzüge GmbH ist ein TK Elevator Unternehmen.

Was wir erwarten

Sie sind schwindelfrei und möchten hoch hinaus? Werden Sie Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen und gestalten Sie mit uns aktiv die Zukunft der urbanen Mobilität.

  1. Eigenverantwortliche Wartung der Aufzugsanlagen im zugewiesenen Servicegebiet
  2. Behebung von Störungen und Durchführung von Vorsorgereparaturen
  3. Wechselweise Bereitschaftsdienst mit Störungsbeseitigung und Personenbefreiung
  4. Kundenberatung an den Anlagen vor Ort
  5. Übernahme der neuen und modernisierten Anlagen in den Service sowie Begleitung von Sachverständigenprüfungen
Wen wir suchen
  1. Abgeschlossene Berufsausbildung in Mechatronik, Elektronik, Elektrotechnik, Elektrik oder vergleichbar
  2. Idealerweise Kenntnisse im elektrotechnischen Umfeld sowie im Bereich Steuerungs- und Regeltechnik
  3. Ausgeprägte Kundenorientierung, Zuverlässigkeit sowie Einsatzbereitschaft
  4. Teamfähigkeit und Leidenschaft im Umgang mit moderner Technik
  5. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  6. Führerschein Klasse B und Wohnort im unmittelbaren Einsatzgebiet
Was wir bieten
  1. Sicherheit, Gesundheit & Work-Life-Balance: Höchste Standards für Arbeitssicherheit, vielseitige Gesundheitsförderung und –vorsorge sowie geregelte und trotzdem flexible Arbeitszeiten.
  2. Vergütung & Altersvorsorge: Faire Arbeitsbedingungen, eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis und individuelle Unterstützung bei der Altersvorsorge mit verschiedenen Modellen.
  3. Zusammenhalt & Vielfalt: Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung und fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
  4. Gestaltungsfreiheit & Flexibilität: Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur sowie Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
  5. Weiterbildung: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job sowie Schulungs- und Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
  6. Nachhaltigkeit: Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.
Weitere Informationen

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bei gleicher Eignung und Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich online.

Kontakt

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Lisa Schröder
Human Resources – Recruiting

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