VP (Tax) - HR Group

JL Germany; Schöneberg; Vor Ort; EUR 100.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

A leading hotel management company in the DACH region is seeking a Vice President of Tax to lead their tax team. This role involves ensuring tax compliance, optimizing processes, and advising management on tax matters. The ideal candidate will have extensive experience in tax law and a proactive approach to problem-solving. Join a dynamic team and enjoy numerous benefits, including a permanent contract and flexible working conditions.

Leistungen

Unlimited vacation days

Extra day off in birthday month

Tax-free benefits worth €50

Discounts on hotel stays

Job ticket subsidy

Personal and professional development programs

Flexible working hours

Additional health insurance

Employee referral bonus

Regular social events

Qualifikationen

• Several years of experience in a senior tax position, ideally in an international environment.
• In-depth knowledge of national and international tax law.

Aufgaben

• Build and lead a tax team to ensure tax efficiency and compliance.
• Direct collaboration with CFO and management on tax-related matters.
• Preparation of tax returns and management of audits.

Kenntnisse

Analytical Skills

Communication

Initiative

Ausbildung

Degree in Tax Law or Business Administration

Tax Advisor Examination

Jobbeschreibung

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen; sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels & Resorts in beliebten Ferienregionen.
Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.
Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.
Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: 1.5.2025 als Vice President Tax / VP Steuern (m/w/d).

Deine Aufgaben sind

• Aufbau, Leitung und Weiterentwicklung eines Tax-Teams zur Sicherstellung der steuerlichen Effizienz und Compliance
• Sicherstellung der Tax Compliance und Entwicklung eines Tax Compliance Management-Systems, einschließlich der Optimierung und Digitalisierung steuerlicher Prozesse
• Direkte Zusammenarbeit und Reporting an den CFO, den CLO sowie die Geschäftsführung
• Beratung des Managements bei steuerrelevanten Fragen und M&A-Transaktionen
• Koordination und Kontrolle externer Steuerberater und der ausländischen Tochtergesellschaften der HR Group
• Begleitung und Abwicklung von Betriebsprüfungen sowie direkte Kommunikation mit Steuerbehörden
• Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen, zusammenfassenden Meldungen, Kapitalertragsteueranmeldungen sowie der Meldungen nach •50a EStG
• Ermittlung der Besteuerungsgrundlagen für die Berechnung von Körperschaftsteuer-; Gewerbesteueraufwand sowie Berechnung und Erfassung von Steuerrückstellungen und Erstattungsansprüchen
• Erstellung von Körperschaft-; Gewerbe- und Umsatzsteuererklärungen sowie von Steuerbilanzen
• Führung von Rechtsbehelfsverfahren und Prüfung von Steuerbescheiden
• Beantragung von Fördergeldern
• Prüfung von Verträgen aus steuerrechtlicher Perspektive sowie Bearbeitung laufender Anfragen des Finanzamtes

Dein Profil, mit dem du uns begeisterst

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Steuerrecht, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation, Steuerberaterexamen
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Steuerfunktion, idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld
• Tiefgehende Kenntnisse im nationalen und internationalen Steuerrecht sowie in der Steuerplanung und -optimierung
• Erfahrung im Aufbau und in der Führung von Steuerabteilungen und -teams
• Ausgeprägte Kenntnisse in der Steuererklärungserstellung; Steuerbilanzierung sowie in der Begleitung von Betriebsprüfungen
• Hohes Maß an analytischen Fähigkeiten; Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit; komplexe Sachverhalte klar und präzise darzustellen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir dir bieten

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 & 31.12 on Top frei
• Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
• Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50;-€
• Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 190 HR Group HotelsFamily & Friends Rate
• Zuschuss zum Jobticket
• Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
• Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung
• Zusätzliche Krankenversicherung
• Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
• Regelmäßige Social Events
• Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
• Grenzenloses Shoppingerlebnis - Corporate Benefits & Benefits.me

Und viele weitere Benefits ...
Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!