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EDV - IT Techniker (m/w/d)

Torsten Shaar

Böblingen

Vor Ort

EUR 35.000 - 55.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen sucht einen engagierten IT-Techniker, der bereit ist, seine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzusetzen. In dieser Rolle sind Sie für die Hardwareinstallation und den technischen Support verantwortlich, während Sie gleichzeitig die Möglichkeit haben, an IT-Veranstaltungen und Schulungen teilzunehmen. Wenn Sie eine abgeschlossene IT-Ausbildung haben und über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, in einem unterstützenden Team zu arbeiten und Ihre Karriere voranzutreiben.

Leistungen

tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)
festes Monatsgehalt
übertarifliche Bezahlung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
persönliche Betreuung

Qualifikationen

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im IT-Bereich.
  • Gute Hard- und Softwarekenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

  • Hardwareinstallation und Tausch sowie Verkabelung der Geräte am Arbeitsplatz.
  • Technisches Unterstützen und Betreuen von IT-Veranstaltungen und Schulungen.

Kenntnisse

Hardwareinstallation
Verkabelung
Kommunikationsvermögen
IT-Ausbildung
Führerschein der Klasse B

Ausbildung

IT-Ausbildung

Tools

Ticketsystem

Jobbeschreibung

EDV - IT Techniker (m/w/d)

Stunden pro Woche: unbefristet • Frühester Beginn ab sofort

Für unseren renommierten Kunden suchen wir Sie als EDV Techniker (m/w/d).

AUFGABEN
  • Hardwareinstallation und Tausch
  • Verkabeln der Geräte am Arbeitsplatz, sowie Umzug von Arbeitsplätzen
  • Funktionsprüfungen der Arbeitsplatzsysteme
  • Arbeiten mit einem Ticketsystem
  • Technisches Unterstützen und Betreuen von IT-Veranstaltungen und Schulungen beim Kunden
KENNTNISSE
  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im IT-Bereich
  • Gute Hard- und Softwarekenntnisse in Wort und Schrift
  • Freundliches Auftreten und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
  • Führerschein der Klasse B
Leistungen
  • tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)
  • festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ
  • persönliche Betreuung
  • Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung

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