Leiter Instandhaltung (m/w/d)

JR Germany; Mönchengladbach; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Mönchengladbach sucht einen Teamleiter Instandhaltung (m/w/d), der für die fachliche Führung der Instandhaltungsabteilung verantwortlich ist. Sie übernehmen Aufgaben in der Arbeitssicherheit, Budgetplanung und der Durchführung gesetzlicher Prüfungen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge und zahlreiche Benefits zur Unterstützung der Mitarbeitenden.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Gleitzeitkonto

Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen

Individuelle Onboarding-Days

Unterstützung bei berufsbegleitendem Studium

Vergünstigungen bei bekannten Marken

E-Bike-Leasing

Relocation Support

Qualifikationen

• Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilungen.
• Erste Eindrücke in einem produzierenden Unternehmen gesammelt.
• Umsetzung und Einhaltung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen.

Aufgaben

• Budgetplanung und -überwachung.
• Durchführung gesetzlicher Prüfungen an Maschinen und Anlagen.
• Aktive Mitwirkung an der Umsetzung der Regional Maintenance Roadmap.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Organisationstalent

Teamgeist

Eigenverantwortung

Ausbildung

Meister- oder Technikerausbildung

Ingenieur

Tools

SAP PM

Jobbeschreibung

Leiter Instandhaltung (m/w/d), Mönchengladbach

Knauf Gips KG

Mönchengladbach, Germany

Wer Architektur gestaltet, wirtschaftlich saniert und seinen Kunden leistungsfähige Produkte verkauft, setzt auf Trockenbau-, Putz-/Fassaden- und Bodensysteme von Knauf Gips KG.

Mit gemeinsamen Vorstellungen und Zielen leben und arbeiten wir bei Knauf weltweit nach klaren Werten: Menschlichkeit, Partnerschaft, Engagement und Unternehmergeist. Falls diese Werte auch auf Sie zutreffen, könnte folgende Herausforderung für Sie interessant sein.

Teamleiter Instandhaltung (m/w/d)

1. Als Leitung der Instandhaltung sind Sie für die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilungen Instandhaltung und Silocontainerwartung verantwortlich, dazu gehören 3 Mitarbeitende.
2. Arbeitssicherheit ist bei uns das A und O: Sie kümmern sich um Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen sowie regelmäßige Unterweisungen.
3. Sie behalten den Überblick: Die Budgetplanung und -überwachung ist für Sie ein Leichtes, zudem setzen Sie eigenverantwortlich Investitionsprojekte um.
4. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört die Verantwortung für die Durchführung gesetzlicher Prüfungen an Maschinen, Anlagen, Arbeitsmitteln und die Abstellung von Mängeln.
5. Sie wirken aktiv an der Umsetzung der „Regional Maintenance Roadmap“ mit, um die geplante Instandhaltung unter Verwendung von SAP PM zu stärken.
6. Sie verfügen über eine Meister- oder Technikerausbildung im Bereich Handwerk oder Industrie, alternativ sind Sie Ingenieur (m/w/d) mit entsprechendem praktischen Know-how.
7. Durch Ihre bisherigen Tätigkeiten konnten Sie bereits erste Eindrücke in einem produzierenden Unternehmen sammeln.
8. Idealerweise haben Sie erste Führungserfahrung und motivieren Ihr Team mit Begeisterungsfähigkeit. Die Umsetzung und Einhaltung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen ist für Sie selbstverständlich.
9. Sie haben keine Scheu vor der Arbeit mit SAP PM oder anderen Software-Tools, beweisen Organisationstalent, Teamgeist und Eigenverantwortung.
10. Für Sie gibt es keine Probleme, sondern nur Herausforderungen, die Sie mit Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise meistern.

Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden mit verschiedenen Angeboten, darunter:

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen.
• Flexibilität: 40-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, Gleitzeitkonto mit flexiblem Arbeitszeitrahmen, teilweise Home-Office.
• Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
• Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days sowie Unternehmens- und Teamevents.
• Karriere- und Laufbahnentwicklung: Unterstützung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen.
• Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf.
• E-Bike-Leasing: Nutzung steuerlicher Vorteile und Förderung der Gesundheit.
• Relocation Support: Unterstützung bei internationalem Umzug.