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Ein etabliertes Unternehmen sucht einen Trockenbau Spezialisten, der technische Expertise in der Beratung und Unterstützung des Fachhandwerks bietet. In dieser spannenden Außendienstposition in Berlin sind Sie der Ansprechpartner für Generalunternehmer, Planer und Bauherren. Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung von Schulungen, enge Zusammenarbeit mit Gebietsleitern und die Unterstützung bei der Auswahl maßgeschneiderter Lösungen. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das Vielfalt und Innovation schätzt und an nachhaltigen Lösungen für Bauen und Wohnen arbeitet. Wenn Sie eine Leidenschaft für den technischen Vertrieb und eine flexible Arbeitsweise haben, ist diese Rolle genau das Richtige für Sie.
Beratungskompetenz zeigen: Vertriebsorientierte Beratung des Fachhandwerks (technischer Vertrieb) in der Region Berlin. Dabei unterstützen Sie bei der Auswahl passender RIGIPS-Systeme und sorgen für maßgeschneiderte Lösungen.
Technisches Know-how einbringen: Fachliche und technische Unterstützung auf Baustellen sowie bei Projekten während der Kalkulations- und Ausführungsphase.
Vielseitiger Ansprechpartner sein: Neben dem Fachhandwerk stehen Sie auch Generalunternehmern, Planern und Bauherren als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung.
Teamwork leben: Enge Zusammenarbeit mit den Gebietsleitern der Region, um spezielle technische Kundenanfragen erfolgreich zu lösen.
Wissen vermitteln: Durchführung von Schulungen für Fachhandwerker und Fachpersonal des Handels, um die Anwendung und den Einsatz der Produkte zu optimieren.
Informationsfluss managen: Kommunikation, interne Abstimmung und Nachverfolgung von Objektinformationen, um Projekte erfolgreich voranzutreiben.
Fundierte Expertise: Eine abgeschlossene Fach- oder Hochschulausbildung, idealerweise im Bereich Bauingenieurwesen, oder eine solide Ausbildung im Trockenbau mit entsprechender Qualifikation oder Weiterbildung.
Erfahrung zählt: Mehrjährige Praxis in der Beratung oder im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten und Systemen – Ihre Erfahrung macht den Unterschied!
Starke Kommunikationsfähigkeiten: Eine hervorragende Ausdrucksweise, eine zielorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten.
Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit den gängigen Tools wie Excel, Word und PowerPoint.
Flexibilität und Mobilität: Reisebereitschaft, um Kunden vor Ort zu betreuen und Projekte aktiv zu begleiten.
Das Team von Saint-Gobain lebt Vielfalt, Innovation und Zusammenarbeit. In einem Umfeld, das unterschiedliche Perspektiven schätzt, arbeiten unsere Teams an nachhaltigen Lösungen für Bauen und Wohnen – mit besonderem Fokus auf Energieeffizienz und Umweltschutz. Kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten fördern dabei die persönliche und berufliche Entfaltung der Mitarbeitenden.
Zuhören, Austausch, Fürsorge, Solidarität, Vertrauen und Respekt vor Unterschieden bilden den Kern unserer Unternehmenskultur.
Saint-Gobain sucht authentische Talente (m/w/d)! Nach einer ersten Sichtung der Bewerbungsunterlagen findet ein informelles Telefon- oder Onlineinterview statt. Dabei können Bewerbende ihre Skills und Teamfähigkeit zeigen. Das persönliche Gespräch vor Ort ermöglicht Einblicke ins Unternehmen. Authentizität ist dabei das A und O – wir wollen nicht nur die Fähigkeiten, sondern auch die Persönlichkeit hinter dem Lebenslauf kennenlernen. So stellen wir sicher, dass man nicht nur zum Job, sondern auch zu unserem Team und unserer Kultur passt.
Hinweis: Unser Rekrutierungsprozess kann je nach Position & Standort variieren.
"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" – Das ist unser Ziel! Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Unsere integrierten Lösungen für die Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, für den Leichtbau und die Dekarbonisierung des Bausektors und der Industrie werden in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt.
Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Onlinebewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bei uns zählt jede individuelle Geschichte!
Interesse geweckt?
Dann melden Sie sich gerne bei Kira Dehmlow (kira.dehmlow@saint-gobain.com).
Hinweis: Unsere Benefits können je nach Position & Standort variieren.