Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Mutter-Kind-Gruppe

TN Germany; Köln; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine katholische Einrichtung in Köln sucht eine Pädagogische Fachkraft für die Mutter-Kind-Gruppe. Die Rolle umfasst die Betreuung junger Mütter und deren Kinder sowie die Förderung der Selbstständigkeit der Familien. Teamarbeit und Selbstreflexion sind entscheidend. Teilzeitstelle mit flexiblen Schichten.

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der erzieherischen Arbeit mit Kindern ab 0 Jahren.
• Interesse an der Weiterentwicklung pädagogischer Standards.

Aufgaben

• Betreuung und Beratung junger Schwangerer und Mütter mit ihren Kindern.
• Pflege und Förderung der Kinder.
• Schaffung von Interaktionsangeboten zur Förderung der Mutter-Kind-Bindung.

Kenntnisse

Selbstreflexion

Teamfähigkeit

Kooperationsfähigkeit

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Mutter-Kind-Gruppe, Cologne

Caritas-Jugendhilfe-GmbH

Das CJG Haus Miriam ist eine katholische Einrichtung der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe in Köln-Lindenthal. Die Einrichtung bietet ambulante, teilstationäre und stationäre Betreuungsformen und fördert Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene sowie deren Familien.

Das Mutter-Kind-Haus bietet neun jungen Schwangeren und Müttern mit ihren Kindern die Möglichkeit, in einem geschützten Raum zu leben und sich zu entwickeln. Die rechtliche Grundlage findet sich in §19 SGB VIII (Gemeinsame Wohnform für Mutter/Väter und Kinder) sowie Hilfe zur Erziehung nach §§ 34, ggf. 41 und 35a SGB VIII.

In unserer Einrichtung arbeiten Menschen, die sich unabhängig von Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Identität und Geschlecht für die Belange benachteiligter Kinder, Jugendlicher und Familien einsetzen.

Für das Mutter-Kind-Haus suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (32 - 35 Wochenstunden).

Your Tasks

1. Betreuung, Begleitung und Beratung unserer jungen Schwangeren bzw. Mütter mit ihren Kindern
2. Pflege und Förderung der Kinder
3. Ressourcenorientierte Kompetenzförderung der Mütter
4. Schaffung von Interaktionsangeboten zur Förderung der Mutter-Kind-Bindung
5. Sicherstellung von Entlastungsangeboten
6. Betreuung der Kinder, damit die Mütter ihren Schulbesuch oder ihre Ausbildung wieder aufnehmen können
7. Führung der Dokumentation nach QMH

Our Expectations

1. Berufserfahrung in der erzieherischen Arbeit mit Kindern ab 0 Jahren
2. Erfahrung in der Förderung der Familiensysteme zur Selbstständigkeit, Eigenverantwortlichkeit und Selbstbestimmung
3. Interesse an der Weiterentwicklung pädagogischer Standards
4. Fähigkeit zur Selbstreflexion, Team- und Kooperationsfähigkeit
5. Bereitschaft, im vollstationären Schichtdienst zu arbeiten (Früh- und Spätdienste, Nachtdienste und bei Bedarf Krankheitsvertretung)
6. Führerschein Klasse B
7. Anerkennung der christlichen Werte und Ziele