Key Account Manager

SPEEDSCALING.DE; Köln; Remote; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

SPEEDSCALING.DE sucht einen Key Account Manager, der als zentraler Ansprechpartner für Top-Partner fungiert. In dieser Rolle übernimmst du strategische Verantwortung für bedeutende Accounts und entwickelst Marketingstrategien zur Skalierung des Geschäfts. Du arbeitest 100 % remote und profitierst von flexiblen Arbeitszeiten sowie einem überdurchschnittlichen Gehalt. Wenn du eine proaktive Einstellung hast und gerne Verantwortung übernimmst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Leistungen

Überdurchschnittliches Gehalt

Unbefristete Festanstellung

100 % Remote & flexible Arbeitszeiten

Zugang zu tiefem Wissen in Growth und Marketing

High-Performance-Team

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Key Account Management oder Consulting.
• Stark in Kommunikation und Beziehungsaufbau.
• Erfahrung mit digitalen Produkten ist ein Bonus.

Aufgaben

• Enge Zusammenarbeit mit A-Player-Kunden.
• Strategische Projektverantwortung für große Accounts.
• Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien.

Kenntnisse

Kommunikation

Beziehungsaufbau

Lösungsorientierung

Marketingverständnis

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium (wirtschaftlicher Fokus)

Jobbeschreibung

SPEEDSCALING.DE gehört zu den wachstumsstärksten Consulting-Firmen in Deutschland. Unsere Mission : Coaching- und Beratungsanbieter auf das nächste Level bringen – von Hidden Champion zur etablierten Personal Brand.

Was dich erwartet

Als Key Account Manager wirst du der zentrale Ansprechpartner für unsere Top-Partner. Du führst, koordinierst und entwickelst – strategisch wie operativ. Dein Fokus : echter Impact, klare Kommunikation und greifbare Ergebnisse.

Deine Aufgaben :

• Enge Zusammenarbeit mit unseren A-Player-Kunden
• Strategische Projektverantwortung für 6- bis 7-stellige Accounts
• Entwicklung & Umsetzung von Marketing- und Positionierungsstrategien
• Performance-Tracking, Zielabsprachen und Wachstumspotenziale erkennen
• Projektkoordination in enger Zusammenarbeit mit dem Gründerteam
• Tiefe Einblicke in Funnel, Launches und skalierende Geschäftsmodelle
• Mind. 2 Jahre Erfahrung im Key Account Management, Consulting oder Performance-getriebenem Kundenumfeld
• Stark in Kommunikation & Beziehungsaufbau – du kannst Menschen führen
• Marketing- und Funnelverständnis – du weißt, wie digitale Skalierung funktioniert
• Du denkst in Lösungen statt Problemen – und nimmst proaktiv Ownership
• Abgeschlossenes Studium (idealerweise mit wirtschaftlichem Fokus)
• Bonus : Erfahrung mit Coaches, Agenturen oder digitalen Produkten

Warum du das willst :

• Überdurchschnittliches Gehalt
• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
• 100 % Remote & flexible Arbeitszeiten
• Arbeiten mit echten Entscheidern & Business Creators
• Zugang zu tiefem Wissen in Growth, Psychologie & Marketingstrategie
• High-Performance-Team mit Drive, Mut & klarer Mission

Wer zu uns passt

Du bist kein Projektverwalter, sondern ein Kundenentwickler.

Typisch DISC : initiativ, gewissenhaft, durchsetzungsstark (I / C / D)

Myers-Briggs : ENFJ, ENTJ oder INFJ – stark im Beziehungsaufbau mit strategischem Fokus.

Bereit, Verantwortung zu übernehmen?

Dann sende uns eine kurze Nachricht, warum genau du perfekt zu uns passt – inkl. Lebenslauf oder LinkedIn-Profil.

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

PS : Kein langes Anschreiben nötig – uns interessiert, was du wirklich kannst und wie du denkst.