Senior Windprojektenwickler

Piper Maddox; Dortmund; Remote; EUR 100.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international tätiges Unternehmen sucht einen Senior Windprojektentwickler, der die Entwicklung von Windenergieprojekten in Deutschland leitet. Die Rolle bietet Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und die Möglichkeit, aktiv zur Unternehmensstrategie beizutragen. Vollständig remote mit flexiblen Arbeitszeiten und attraktiver Vergütung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Firmenwagen

Vollständig remote Tätigkeit

Qualifikationen

• 4–10 Jahre relevante Berufserfahrung in der Entwicklung von Windenergieprojekten.
• Umfangreiche Kenntnisse der relevanten Planungs- und Genehmigungsprozesse.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Betreuung eines Projektportfolios über sämtliche Phasen der Entwicklung.
• Steuerung des gesamten Genehmigungsprozesses.

Kenntnisse

Kommunikation

Verhandlung

Ausbildung

Hochschulabschluss im Bereich Planung, Geografie, Umwelt- / Energietechnik

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Jobtitel : Senior Windprojektentwickler / -planer

Vergütung : Bis zu 120.000 € + 20 % Bonus + Firmenwagen

Standort : Vollständig remote innerhalb Deutschlands (ein kleines Büro in Bayern steht optional zur Verfügung)

Rollenübersicht :

Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen mit knapp 800 Mitarbeitenden weltweit und einer starken Präsenz in 16 Ländern. In Deutschland ist das Unternehmen vor wenigen Jahren in den Markt eingestiegen und baut seither erfolgreich eine umfangreiche Projektpipeline in den Bereichen Windenergie, Photovoltaik und Batteriespeicher auf. Zudem hält das Unternehmen 50 % an einem führenden deutschen Solar-IPP.

Trotz der Unterstützung durch einen großen Private-Equity-Investor bietet die deutsche Einheit viel Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und die Chance, die strategische Ausrichtung des Unternehmens aktiv mitzuprägen.

Als Senior Windprojektentwickler / -planer übernehmen Sie eine der wichtigsten Positionen im deutschen Team. Sie berichten direkt an den Head of Wind Development und fungieren inoffiziell als Ansprechpartner und Mentor für die jüngeren Teammitglieder.

Hauptverantwortlichkeiten :

• Eigenverantwortliche Betreuung eines Projektportfolios über sämtliche Phasen der Entwicklung – von der weißen Fläche über die Standortakquise bis zur Baureife – unter Berücksichtigung rechtlicher, technischer, planerischer und wirtschaftlicher Aspekte.
• Steuerung des gesamten Genehmigungsprozesses, insbesondere im Rahmen des BImSchG sowie raumordnerischer und städtebaulicher Verfahren.
• Zentrale Schnittstelle für alle relevanten Projektbeteiligten, insbesondere Kommunen, Behörden, Grundstückseigentümer, Umweltgutachter sowie weitere externe Fachplaner.
• Enge Abstimmung mit den internen Fachabteilungen auf nationaler und internationaler Ebene.
• Recherche und Bewertung politischer sowie planungsrechtlicher Rahmenbedingungen auf Landes- und Regionalebene.

Schlüsselanforderungen :

• Hochschulabschluss im Bereich Planung, Geografie, Umwelt- / Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• 4–10 Jahre relevante Berufserfahrung in der Entwicklung von Windenergieprojekten in Deutschland, mit klarem Fokus auf das Genehmigungsverfahren.
• Umfangreiche Kenntnisse der relevanten Planungs- und Genehmigungsprozesse, insbesondere nach BImSchG.
• Sicherer Umgang mit Kataster-, Flur- und topografischen Karten sowie Grundstücksverzeichnissen.
• Gutes Netzwerk in der deutschen Erneuerbaren-Branche von Vorteil.
• Vertraut mit den technischen Komponenten und Abläufen in großen Onshore-Windprojekten.
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Teams, Outlook).
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise.

Was wird geboten?

• Eine der zentralsten Rollen innerhalb eines dynamisch wachsenden Teams in Deutschland.
• Vollständig remote Tätigkeit mit der Option, ein Büro in Bayern zu nutzen.
• Flexible Arbeitszeiten – ideal vereinbar mit familiären Verpflichtungen.
• Große inhaltliche Gestaltungsspielräume und Möglichkeit zur Mitgestaltung des Unternehmenserfolgs.
• Attraktive Vergütung inklusive leistungsabhängiger Boni und Firmenwagen.
• Eine zukunftsorientierte, unternehmerische Unternehmenskultur in einem internationalen Umfeld.

Wenn Sie über fundierte Erfahrung in der Windprojektentwicklung verfügen und in einem wachstumsstarken, gestaltungsfreudigen Umfeld Verantwortung übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Motivationsschreiben, das Ihre bisherigen Erfahrungen und Beweggründe für diese Rolle darlegt.