Mitarbeiter (m/w/d) im Wareneingang

TN Germany; Ingolstadt; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Logistik in Ingolstadt sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) im Wareneingang. Sie sind verantwortlich für die Annahme und Überwachung von Wareneingängen sowie die Qualitätskontrolle. Das Unternehmen bietet zahlreiche Benefits, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu fördern, und unterstützt die Weiterbildung seiner Mitarbeiter.

Leistungen

Jobrad

Weiterbildungsmöglichkeiten

Härtefallfonds

Wohlfühlboni

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Logistik erforderlich.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit.

Aufgaben

• Annahme der Wareneingangssendungen.
• Überwachung der Wareneingänge hinsichtlich der Vollständigkeit.
• Qualitätskontrolle.

Kenntnisse

Warenwirtschaftssystemkenntnisse

Ergebnisorientierte Arbeitsweise

Staplerschein

Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) im Wareneingang, Ingolstadt

Richter+Frenzel

Aufgaben

• Annahme der Wareneingangssendungen
• Steuern und Buchen von Lagerbewegungen
• Bearbeitung von Mängeln bei der Anlieferung
• Überwachung der Wareneingänge hinsichtlich der Vollständigkeit
• Qualitätskontrolle

Anforderungsprofil

• Berufserfahrung in den genannten Tätigkeitsbereichen in der Logistik
• Gute Warenwirtschaftssystemkenntnisse
• Ergebnisorientierte Arbeitsweise, um einen reibungslosen Warenfluss zu garantieren
• Besitz eines Staplerscheins und routinierter Umgang mit Front- und Seitenschubmaststaplern sowie Hochhubkommissionierern
• Bereitschaft zur Schichtarbeit

Benefits

Bei uns ist es kein Problem, Job und Familie unter einen Hut zu bringen. Unser Partner VIVA Familienservice steht Ihnen u.a. bei familiären Themen zur Seite. Zusätzlich bieten wir auch Ihren nahen Angehörigen diesen Service, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu fördern.

Wir klären offene Fragen, Benefits und Vorgehensweisen bereits im Voraus. Mit unserem Paten-Programm sorgen wir dafür, dass Sie sich bereits am ersten Tag willkommen fühlen.

Wir fördern die Weiterbildung unserer Mitarbeiter*innen durch vielfältige Online-Trainings in der R+F Lernwelt sowie bedarfsorientierte Weiterbildungsangebote in Präsenz oder online.

Sie haben die Möglichkeit, ein Fahrrad zu leasen, um fit zu bleiben und einen Beitrag zum Umweltschutz zu leisten. Das Jobrad ist auch privat nutzbar und steuer- sowie abgabenfrei.

Im Falle unverschuldeter finanzieller Notlagen steht Ihnen unser Härtefallfonds zur Seite.

Wir statten Sie mit modernen Arbeitsmitteln aus und bieten Wohlfühlboni an.

Bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen setzen wir auf die Expertise aus den eigenen Reihen.

Zur Unterstützung im Ruhestand bieten wir eine bezuschusste Direktversicherung mit Entgeltumwandlung an.

Wir fördern das Miteinander durch regelmäßige Veranstaltungen zum Kennenlernen, da jeder Einzelne für den Erfolg des Teams entscheidend ist.