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Sales-Trainee im Bereich Seefracht

TN Germany

Stuttgart

Vor Ort

EUR 40.000 - 50.000

Vollzeit

Vor 7 Tagen
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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Logistikbranche sucht einen Sales-Trainee in Stuttgart. Das Traineeprogramm bietet umfassende Einblicke in den Vertrieb und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Ideale Kandidaten haben ein Hochschulstudium in Logistik oder BWL und bringen Kommunikationsstärke sowie Lernbereitschaft mit. Nach dem Programm erwartet eine spannende Position im Field Sales.

Leistungen

leistungsgerechte Vergütung
flexible Arbeitszeiten
Sport- und Wellnessangebote
betriebliche Krankenzusatzversicherung
Notebook und Handy
Schulungsangebote
Rabatte bei Kooperationspartnern
familiäre Arbeitsatmosphäre

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Logistik oder BWL.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Entwicklung von Fähigkeiten im Vertrieb über 18-24 Monate.
  • Betreuung eines eigenen Portfolios nach der Einführungsphase.
  • Unterstützung bei Verkaufsgesprächen und Vertragsverhandlungen.

Kenntnisse

Kommunikation
Lernbereitschaft
Selbstbewusstes Auftreten

Ausbildung

Hochschulstudium in Logistik oder BWL

Jobbeschreibung

Sales-Trainee im Bereich Seefracht, Stuttgart

Kuehne+Nagel

Sales-Trainee im Bereich Seefracht

Stuttgart, Baden-Wuerttemberg, Germany | Studenten & Absolventen | Vollzeit | req121392

Du hast Deinen Bachelor- oder Masterabschluss in der Tasche und möchtest nun im Vertrieb der Logistikbranche durchstarten? Dann ist unser Sales-Traineeprogramm die perfekte Gelegenheit für Dich!

Deine Rolle

Bei Kühne+Nagel wirst Du Teil eines dynamischen Teams, das Dich auf Deinem Weg begleitet und unterstützt. Unser Traineeprogramm bietet Dir nicht nur großen Gestaltungsspielraum, sondern auch die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen. Mit maßgeschneiderten Seminaren, Traineetreffen und gezielter Karriereplanung bringen wir Dich auf die Überholspur Deiner Karriere.

Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten
  1. Entfalte Deine Vertriebspersönlichkeit: In unserem 18- bis 24-monatigen Programm entwickelst Du praxisnah Deine Fähigkeiten im Vertrieb.
  2. Erhalte umfassende Einblicke: Du lernst alle relevanten Bereiche eines Logistikkonzerns kennen – vom Einkauf über operative Entwicklung und Prozessmanagement bis hin zum Customer Service.
  3. Gestalte die Zukunft mit: Deine Ideen sind gefragt, wenn es darum geht, Marktpotenziale zu identifizieren und Vertriebsstrategien zu entwickeln.
  4. Sei mittendrin: Unterstütze bei der Planung und Durchführung von Verkaufsgesprächen sowie bei Vertragsverhandlungen.
  5. Übernimm Verantwortung: Nach der Einführungsphase betreust Du Dein eigenes Portfolio und Deine eigenen Kunden – sowohl im Inside-Sales als auch im Outside-Sales.
  6. Blicke in die Zukunft: Nach erfolgreichem Abschluss unseres Traineeprogramms erwartet Dich eine spannende Vollzeitposition als „Field Sales“-Verkäufer (m/w/d), in der Du Verantwortung übernehmen und Deine Karriere vorantreiben kannst.
Was Du mitbringen solltest
  • Abschluss: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Logistik oder Betriebswirtschaftslehre (BWL).
  • Erfahrung: Erfahrungen in der Spedition sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
  • Leidenschaft und Lernbereitschaft: Großes Interesse am Kontakt mit Menschen und der Bereitschaft, täglich dazuzulernen.
  • Selbstbewusstes Auftreten: Ein selbstsicheres und überzeugendes Auftreten sowie regionale Reisebereitschaft.
  • Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Mobilität: Führerschein der Klasse B erforderlich.
Warum wir?
  • Konditionen: leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgs- und Gewinnbeteiligung
  • Flexibilität: flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
  • Gesundheitsförderung: Sport- und Wellnessangebote, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Fahrradleasing mit JobRad, Beratungsangebote zu z. B. Work-Life-Balance, standortspezifische Aktionen
  • Vermögenswirksame Leistungen: Unterstützung beim Vermögensaufbau in den Bereichen Altersvorsorge, Banksparpläne und Investmentfonds
  • Ausstattung & Arbeitsumfeld: Notebook, Handy, Kaffee und Wasser, Kantine
  • Perspektiven: Schulungsangebote für fachliche und persönliche Weiterentwicklung wie z. B. Sprachkurse und Entwicklungsprogramme
  • Rabatte: diverse Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern aus den Bereichen Mode, Freizeit, Elektronik, Wohnen & Co
  • Teamarbeit: familiäre Arbeitsatmosphäre im Großunternehmen, diverse Team- und Firmenevents, Werbungsprogramm für neue Mitarbeitende inkl. Prämie
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