Head of SAP HXM Consulting (m/w/d)

TN Germany; Leipzig; Hybrid; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Head of SAP HCM, der leidenschaftlich personalwirtschaftliche Prozesse berät und ein Team von Spezialisten führt. In dieser spannenden Rolle wirst du für die Entwicklung und Optimierung des Teams verantwortlich sein und eng mit dem Marketing zusammenarbeiten, um das Portfolio zu stärken. Mit einer unbefristeten Festanstellung, flexibler Arbeitszeit und einem Mentorenprogramm bietet das Unternehmen ein unterstützendes Umfeld, in dem du deine Expertise einbringen und Prozesse aktiv gestalten kannst. Wenn du bereit bist, Veränderungen voranzutreiben und ein Teil eines dynamischen Teams zu werden, dann ist diese Position genau das Richtige für dich.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

30 Tage Urlaub

Vertrauensarbeitszeit

Mentorenprogramm

#teamgreen Netzwerk

Regelmäßige Team Events

Individuelles Aus- und Weiterbildungskontingent

Monatliches Mobilitätsbudget

Flexwork Angebot

Neuestes Equipment

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in SAP HCM Projekten.
• Führungserfahrung und Kundenorientierung sind erforderlich.

Aufgaben

• Leitung und Weiterentwicklung eines Teams von HCM Spezialisten.
• Verantwortung für Recruiting und Onboarding neuer Kollegen.

Kenntnisse

SAP HCM

Teamführung

Vertriebssaffinität

Kommunikative Fähigkeiten

SAP SuccessFactors

Ausbildung

Studium in Wirtschaftswissenschaften

Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik

Jobbeschreibung

Dein Herz schlägt für die Beratung von personalwirtschaftlichen Prozessen und deren Unterstützung durch SAP HXM? Du entwickelst gerne neue Themen und sicherst laufende Projekte durch Maßnahmen zur Steuerung und Qualitätssicherung ab? Als Head of*in SAP HCM erwartet Dich ein Team von 10 HCM Spezialisten, die unsere Kunden in den Projekten zur HCM Transformation, DSGVO und im Bereich der Applikationsberatung unterstützen.

Deine Aufgaben:

• Deine mehrjährige Erfahrung in verschiedenen SAP HCM Projekten setzt Du effektiv für dieEntwicklung und den weiteren Aufbau des Teams ein.
• Im Rahmen der operativen Leitung des Teams trägst Du Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des Teams. In Deiner Rolle als Manager*in unterstützt Du außerdem beim Recruiting und Onboarding neuer Kolleg*innen, wobei Du Dich immer auf Kollegen aus dem Managementteam verlassen kannst
• Darüber hinaus zeichnet Dich Deine Vertriebsaffinität und die Bereitschaft zur Übernahme von Ergebnisverantwortung für Dein Team aus. Du besitzt Interesse, das Portfolio des Bereichs zu optimieren und im Markt weiter zu positionieren. Hierbei arbeitest Du eng mit unserem Marketing Team zusammen.

Dein Profil:

• Abschluss eines Studiums in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung der fachlichen Beratung in SAP HCM Prozessen (z.B.: Abrechnung, Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement).
• Erfahrung in der Implementierung im Bereich SAP SuccessFactors von Vorteil.
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Führungserfahrung und Kundenorientierung.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Eigeninitiative, Lernbereitschaft und lösungsorientiertes Denken und Handeln.

Was dich bei uns erwartet:

Ein Umfeld, dass jederzeit offen für Veränderungen und Optimierungen ist. Ein „das war schon immer so“ gibt es bei uns nicht. Du hast die Chance dein Wissen einzubringen, Prozesse zu gestalten, vorhandenen Themen zu standardisieren oder Abläufe zu optimieren. Sei Impulsgeber und bringe uns mit deiner Expertise noch weiter nach vorne!

Wir schaffen Rahmenbedingungen, in denen du dich wohlfühlst:

• Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub
• Vertrauensarbeitszeit – arbeite so, wie es sich mit deinem Alltag und unseren Kunden am besten vereinbaren lässt
• Mentorenprogramm - Eine gute Einarbeitung nach deinen Bedürfnissen für einen optimalen Start bei uns
• #teamgreen – Ein internes Netzwerk aus erfahrenen Experten für den gegenseitigen Austausch und die gemeinsame Erarbeitung von Problemlösungen
• Eine wertschätzende Mitarbeiterkultur, flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und eine open-door policy – ein Team, dass sich gegenseitig unterstützt und inspiriert!
• Regelmäßige Team Events und Workshops vor Ort
• Weiterbildung hat Priorität – dein individuelles Aus- und Weiterbildungskontingent für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Moderne Arbeitsplätze in unseren Büros in zentraler Lage in Walldorf, Berlin, München und Leipzig
• Monatliches Mobilitätsbudget zur privaten Nutzung und Bike bzw. Autoleasing per Gehaltsumwandlung
• Flexwork Angebot: 3 Monate pro Jahr remote arbeiten aus dem europäischen Ausland
• Neuestes Equipment nach Wahl

Join #teamgreen - Natuvion ist ein digitales Umzugsunternehmen.

Unser Team bewegt keine Tische, Aktenschränke oder Stühle. Natuvion transportiert geschäftskritische Daten und Prozesse von einer Technologieplattform auf eine andere. Typische Natuvion „Umzugsdienstleistungen“ umfassen Datenmigration, Datentransformation, Datenintegration, Datenschutz, Datensicherheit und Datenqualität.

Unsere 200 BeraterInnen und EntwicklerInnen in Deutschland, Österreich, Slowakei, USA und Australien verfügen über weitreichendes Knowhow bei (SAP-)Projekten und ein profundes Prozessverständnis über Branchengrenzen hinweg. Mit viel Erfahrung, Engagement und Einsatz begleiten sie unsere Kunden mit Beratung, Dienstleistung und eigener Softwaretechnologie. So ermöglichen wir Unternehmen, ihre Daten und Prozesse immer auf den modernsten und innovativsten Plattformen zu nutzen.

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!