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Experte Personalentwicklung (gn) - Elternzeitvertretung

TN Germany

Fürstenfeldbruck

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 12 Tagen

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Zusammenfassung

Eine führende Technologie-Unternehmen sucht einen Experten für Personalentwicklung in Fürstenfeldbruck. In dieser Rolle gestalten Sie Qualifizierungsmaßnahmen und beraten Mitarbeiter zu Entwicklungsmöglichkeiten. Sie profitieren von einem unterstützenden Umfeld und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Homeoffice
Gleitzeit-Konto
Jobrad
Betriebssportgruppen
Familien-Service

Qualifikationen

  • Mindestens 3-jährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung.
  • Erfahrung im Change-Management von Vorteil.

Aufgaben

  • Gestaltung und Betreuung von Qualifizierungsmaßnahmen.
  • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen.
  • Auswahl externer Trainingsanbieter.

Kenntnisse

Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen
Kundenorientierung
Verhandlungsfähigkeit
Selbstorganisation

Ausbildung

Studium in Sozialwissenschaften
Kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Experte Personalentwicklung (gn) - Elternzeitvertretung, Fürstenfeldbruck

ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbH

Fürstenfeldbruck, Germany

Aufgaben:

  • Gestaltung und Betreuung von Qualifizierungsmaßnahmen für die strategische Neuausrichtung einschließlich Modulen, Programmen und LMS-Inhalten
  • Organisation und Durchführung unternehmensweiter Veranstaltungen sowie Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften zu Entwicklungsmöglichkeiten und Trainingsformaten
  • Auswahl externer Trainingsanbieter, Entwicklung der digitalen Lernplattform und Implementierung von Gamification-Modellen
  • Neukonzeption und Durchführung von Development-Tools wie RTD, Audit, Potentialanalyse und Unterstützung des Integrationsprozesses der ESG Group in die HENSOLDT

Profil:

  • Studium in Sozialwissenschaften, Psychologie, BWL o. Ä. oder mindestens 3-jährige kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung
  • Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen
  • Erfahrung im Change-Management von Vorteil
  • Selbstorganisiert, kreativ und organisatorisch stark
  • Kostenbewusstes Handeln
  • Fähigkeit zur Durchführung von Coaching- und Trainingsveranstaltungen
  • Ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsfähigkeit, Kundenorientierung und Durchsetzungsvermögen

Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen

  • Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer Vielzahl von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens
  • Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in dem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden
  • Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
  • Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen

Benefits:

  • Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Homeoffice, Gleitzeit-Konto sowie die Möglichkeit zu Teilzeit
  • Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
  • Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen
  • Gesundheit und Prävention, z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische
  • Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung
  • Weitere Benefits unter: https://esg.de/de/karriere/arbeitgeber
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