Konstrukteur EPLAN (w/m/d)

TN Germany; Stuttgart; Vor Ort; EUR 55.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Elektrotechnik sucht einen Elektrotechnikingenieur (m/w/d) zur Konstruktion von Elektroplänen und Projektbearbeitung. Sie profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Gleitzeitkonto

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder vergleichbarem Studiengang.
• Berufserfahrung in der Steuerungstechnik erforderlich.

Aufgaben

• Konstruktion und Erstellung von Elektroplänen in EPLAN 8.
• Auftragsbezogene Projektbearbeitung unter Berücksichtigung von Kalkulationen.

Kenntnisse

Steuerungstechnik

EPLAN

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Studium in Elektrotechnik

Studium in Mechatronik

Studium in Maschinenbau

Tools

Microsoft Excel

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung: Elektrotechnikingenieur (m/w/d)

Wir suchen einen qualifizierten Elektrotechnikingenieur (m/w/d) für folgende Aufgaben:

1. Konstruktion und Erstellung von Elektroplänen in EPLAN 8
2. Auftragsbezogene Projektbearbeitung unter Berücksichtigung von Kalkulationen, Angeboten und Spezifikationen
3. Organisation von Messaufgaben
4. Optimierung und Weiterführung der Standardisierung in EPLAN
5. Erstellung von technischen Dokumentationen

Anforderungen

1. Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Mechanik, Maschinenbau, Konstruktionstechnik, Produktionstechnik, Werkstofftechnik, Produktentwicklung, Wirtschaftsingenieurwesen, Technische BWL, Luft- und Raumfahrttechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
2. Berufserfahrung in der Steuerungstechnik
3. Kenntnisse im Umgang mit EPLAN
4. Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel (wünschenswert)
5. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Gleitzeitkonto
• Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen