Verkaufsleiter Neuwagen (m / w / d)

Autohaus Luchtenberg GmbH; Leverkusen; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Autohaus sucht einen Verkaufsleiter, der als Motivator und Mentor fungiert. In dieser spannenden Rolle führen Sie ein dynamisches Vertriebsteam und gestalten den Verkaufsprozess für Neuwagen der Marken OPEL und KIA. Sie planen zielgerichtete Vertriebstätigkeiten und fördern die individuelle Entwicklung Ihrer Mitarbeiter. In einem Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung und einem offenen, unterstützenden Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Automobilvertrieb haben und ein starkes Team leiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit.

Leistungen

Kaffeespezialitäten und Wasser for free

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Job-Ticket-Zuschuss oder Tankgutschein

Fitnessstudio-Zuschuss

3 Tage Sonderurlaub für ehrenamtliche Tätigkeit

Weiterbildungsmaßnahmen

Qualifikationen

• Mehrjährige Autohauserfahrung als Verkaufsleiter/in oder Automobilverkäufer/in.
• Sicheres und professionelles Auftreten mit hoher Kommunikationsstärke.

Aufgaben

• Führen des Neuwagenbereichs OPEL und KIA im Einzelkundengeschäft.
• Planung und Organisation eines 8-köpfigen Vertriebsteams.
• Förderung und individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeiter.

Kenntnisse

Führungsstärke

Kommunikationsfähigkeit

Vertriebserfahrung

Engagement

Flexibilität

Jobbeschreibung

• Sie arbeiten in einem inhabergeführten Unternehmen mit kurzen & schnellen Entscheidungswegen.
• Sie vertreten zwei Herstellermarken mit ambitionierten Zukunftsaussichten und enormem Wachstumspotential.
• Sie kommen in ein junges und qualifiziertes Team, mit dem auch ambitionierte Ziele erreicht werden können.
• Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung.
• Modernste Arbeitsmittel nach Ihren persönlichen Wünschen.

So sieht dein Tag aus :

Als Verkaufsleiter im Autohaus Luchtenberg bist du Motivator und Mentor in einer Person. Du bist für dein Team, unsere Verkaufsberater/innen, der/die erste Ansprechpartner/in und hast immer ein offenes Ohr. Zu deinen täglichen Aufgaben gehören folgende Punkte :

• Führen des Bereichs Neuwagen OPEL und KIA im Einzelkundengeschäft & kleine Gewerbekunden.
• Planung und Organisation zielgerichteter Vertriebstätigkeiten eines 8-köpfigen Vertriebsteams.
• Proaktive Führung der Vertriebsmannschaft und Unterstützung im Tagesgeschäft.
• Ausschöpfung aller zur Verfügung stehenden Vertriebsmittel zur Erreichung der gemeinsam gesteckten Ziele.
• Planung und Durchführung von Akquisitionstätigkeiten mit dem Ziel der optimalen Marktausschöpfung.
• Sicherstellung der optimalen Ausschöpfung aller Leadquellen.
• Reporting aller vertrieblichen Tätigkeiten und deren Erfolgsauswertung.
• Erfassung und Kontrolle der eingereichten Geschäfte im engen Austausch mit der Fahrzeugdisposition gemäß den Vorgaben der Geschäftsleitung.
• Förderung und individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
• Ermittlung von Gebrauchtwagen-Ankaufspreisen und Verkaufspreisen.

Das macht Dich aus :

Du hast bereits mehrjährige Autohauserfahrung als Automobilverkäufer/in mit Führungsverantwortung oder Erfahrung als Verkaufsleiter/in.

Du hast ein sicheres und professionelles Auftreten, bist kommunikationsstark, motivierend, absolut zuverlässig.

Du bringst Engagement, Lern- und Leistungsbereitschaft sowie Flexibilität mit in deine neue Position.

Du bist absolut loyal gegenüber dem Unternehmen und den Mitarbeitern.

Das kommt on Top :

• Kaffeespezialitäten und Wasser for free.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Vermögenswirksame Leistungen.
• Die Wahl zwischen: Job-Ticket-Zuschuss oder Tankgutschein.
• Fitnessstudio-Zuschuss.
• 3 Tage Sonderurlaub für deine ehrenamtliche Tätigkeit.
• Weiterbildungsmaßnahmen.

Über uns

Beim Autohaus Luchtenberg verbinden wir jahrzehntelange Erfahrung mit einem jungen und offenen Team. Unser Unternehmen gibt es seit mehr als 70 Jahren und wird inzwischen in dritter Generation geführt – mit Erfolg: Erst kürzlich haben wir in Burscheid ein neues Auslieferungszentrum mit hochmoderner Lackieranlage eröffnet.

Wir sind nicht nur ein Team, sondern eine große Familie – mit mehr als 70 Mitarbeitern. Wir unterstützen uns gegenseitig, wo immer wir können. Wir schätzen das offene Wort, haben flache Hierarchien und sind digital bestens aufgestellt. Du hast eine Idee, wie Du uns alle voranbringen kannst? Nur zu! Jede Idee ist willkommen.

Unser Erfolg hängt an unseren Mitarbeitern. Deshalb setzen wir auf eine gute Aus- und Weiterbildung. Und gute Leistungen werden bei uns anerkannt: Wer Top-Arbeit leistet, wird dafür auch belohnt.