Praktikum (m/w/d) - Human Resources Management

TN Germany; Kirchheimbolanden; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in Deutschland sucht einen Praktikanten im Personalmanagement. Du wirst Einblicke in die internationale Personalarbeit gewinnen und das Team bei administrativen Aufgaben, dem Employee Life Cycle und HR-Projekten unterstützen. Eine spannende Gelegenheit, praktische Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld zu sammeln.

Leistungen

Internationale Arbeitsumfeld

Qualifikationen

• Studium mit Spezialisierung Personal, Organisation oder Psychologie.
• Gute Sprachfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Unterstützung bei administrativen und operativen HR-Aktivitäten.
• Betreuung des Employee Life Cycle.
• Mitwirkung an aktuellen HR-Projekten.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Ergebnisorientierte Arbeitsweise

Ausbildung

Studiengang der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Du hast die ersten Schritte deines Studiums hinter dich gebracht und möchtest mit den nächsten Schritten das breite Feld des Personalmanagements betreten? Dann haben wir die nächste Herausforderung für dich! Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern bieten wir dir im Rahmen eines Pflichtpraktikums (Dauer: 6 Monate) Einblicke in die Aufgaben und Rollen der internationalen Personalarbeit in einem besonders dynamischen und herausfordernden Wettbewerbsumfeld.

Deine Hauptverantwortlichkeiten:

– Du unterstützt unser Team bei allen administrativen und operativen Aktivitäten

– Du betreust den gesamten Prozess des Employee Life Cycle (Recruitment, Onboarding, Retention und Exit)

– Du unterstützt die Kollegen im Bereich Payroll sowie dem Zeitwirtschaftsmanagement

– Du hilfst aktiv bei aktuellen HR-Projekten mit

Dein Profil:

– Studiengang der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften vorzugsweise mit Spezialisierung Personal, Organisation oder Psychologie

– Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

– SAP-Kenntnisse von Vorteil

– Ergebnisorientierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise

– Gute Sprachfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)

– Interessante Tätigkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld