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Aushilfe im Bereich Lohnscheinsachbearbeitung (m/w/d) auf 520 €-Basis

TN Germany

Neuhausen auf den Fildern

Vor Ort

EUR 12.000 - 18.000

Teilzeit

Vor 8 Tagen

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Zusammenfassung

Eine führende deutsche Vertriebsorganisation im Bereich Aufzüge sucht eine Aushilfe im Bereich Lohnscheinsachbearbeitung auf 520 €-Basis. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld. Bewerbungen sind unabhängig von Geschlecht, Nationalität und Herkunft willkommen.

Leistungen

Gesundheitsförderung
Flexible Arbeitszeiten
Wettbewerbsfähige Vergütung
Weiterbildung
Nachhaltigkeit

Qualifikationen

  • Idealerweise Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Aktive Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft.
  • Erfassung und Korrektur von Zeitdaten über das firmeninterne Portal.

Kenntnisse

Eigeninitiative
Diskretion
Teamfähigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

Computerkenntnisse

Jobbeschreibung

Aushilfe im Bereich Lohnscheinsachbearbeitung (m/w/d) auf 520 €-Basis, Neuhausen auf den Fildern

TK Aufzüge GmbH

Neuhausen auf den Fildern, Germany

Das Unternehmen

Ob Neuanlagen, Modernisierung oder Service bei Aufzügen, Fahrtreppen und automatischen Türen – in all diesen Bereichen gehören wir als deutsche Vertriebsorganisation von TK Elevator zu den führenden Lösungsanbietern. Für unsere Kunden sind unsere Service- und Vertriebsmitarbeiter in 31 deutschen Niederlassungen Tag für Tag im Einsatz. An unserem Standort in Neuhausen auf den Fildern sind unsere Zentralfunktionen (Einkauf, Controlling, Marketing, Vertrieb, Support und Personal) angesiedelt.

Was wir erwarten

Wir suchen Verstärkung im Team der Lohnscheinsachbearbeitung.

  1. Aktive Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft.
  2. Erfassung und Korrektur von Zeitdaten über unser firmeninternes Portal.

Die Arbeitszeit kann nach Absprache flexibel gestaltet werden.

Wen wir suchen
  • Idealerweise eine kaufmännische Ausbildung inkl. Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (nicht zwingend erforderlich).
  • Grundlegende Computerkenntnisse.
  • Eigeninitiative und Diskretion.
  • Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.
Was wir bieten
  • Sicherheit, Gesundheit & Work-Life-Balance: Höchste Standards für Arbeitssicherheit, vielseitige Gesundheitsförderung und –vorsorge sowie geregelte und trotzdem flexible Arbeitszeiten.
  • Vergütung & Altersvorsorge: Faire Arbeitsbedingungen, eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis und individuelle Unterstützung bei der Altersvorsorge mit verschiedenen Modellen.
  • Zusammenhalt & Vielfalt: Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung und fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
  • Gestaltungsfreiheit & Flexibilität: Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur sowie Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
  • Weiterbildung: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job sowie Schulungs- und Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
  • Nachhaltigkeit: Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.
Weitere Informationen

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bei gleicher Eignung und Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

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