Globaler Koordinator - SAP EHS Roll-Out / Projektmanagement / SAP-Anwendungen (m/w/d), Tübingen
Tübingen, Germany
Was erwartet Sie?
- Verantwortung für den weltweiten Aufbau und Roll-Out des SAP EHS-Systems
- Entwicklung und Leitung von Gesamt- und Teilprojekten zur Implementierung von SAP EHS in Tochtergesellschaften
- Erfassung, Analyse und Behebung von Problemen während der SAP EHS Roll-Outs
- Unterstützung bei Konfiguration, Anpassung und Wartung des SAP EHS Systems
- Verantwortung für die Freigabe zum produktiven Einsatz sowie Erstellung der Programmdokumentation
- Unterstützung und Schulung der Anwender sowie Steuerung externer Dienstleister
Was sollten Sie mitbringen?
- Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Chemie, Biologie oder Toxikologie
- Erfahrung im (SAP-) EHS- oder im Master Data Management
- Kenntnisse in Funktionalität und Aufbau von SAP-Anwendungen sowie Erfahrung in Geschäftsprozessgestaltung
- Nachweisbare Erfahrung in Konzeption und Durchführung von Projektarbeiten
- Selbständige, zielorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Was bieten wir Ihnen?
- Tarifliche Vergütung nach Bundesentgelttarifvertrag der chemischen Industrie
- 13. Monatsgehalt (100% des tariflichen Monatsentgeltes)
- Tarifliches Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge, finanziert durch CHT Gruppe mit optionaler Entgeltumwandlung
- Sonderurlaub und Sonderzahlungen bei Hochzeit, Geburt und Jubiläen
- Mitarbeiterbeteiligungsmodelle (Genussrechte, stille Beteiligung gemäß § 19a EStG)
- Subventionierte Mahlzeiten im Betriebsrestaurant
- Flexible Arbeitszeiten von 7:00 bis 18:00 Uhr, Teilzeitarbeit und Home-Office-Optionen
- Kostenfreie Parkplätze in der Nähe des Arbeitsplatzes
- Individuelle Unterstützung für Mitarbeiter mit Familienpflichten
- Ferienbetreuung für Kinder, finanziell unterstützt durch die Reinhold Beitlich Stiftung
- Gesundheitsfördernde Programme und Vorsorgeangebote (Betriebsärztliche Sprechstunden, Gesundheitstage, Vorträge, ergonomische Arbeitsplatzgestaltung)
- Präventive Kurse und Aktivitäten (z.B. Rückenkurse, Entspannungstechniken, Betriebssport)
- Seminare zu Zeit- und Stressmanagement
- Private Kranken-Zusatzversicherung zu Gruppentarifen möglich
- Spezifische Gesundheitsqualifizierungen für Führungskräfte und teamorientierte Workshops
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- JobRad – Fahrrad-Leasing durch den Arbeitgeber möglich
Unser Jobangebot klingt vielversprechend?
Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Der Bewerbungsstatus kann live verfolgt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über Campusjäger by Workwise.