Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d)

TN Germany; Hamburg; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Personalvermittlung sucht einen Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) in Hamburg. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für das Recruiting von Fach- und Führungskräften, die Gestaltung von Employer Branding-Maßnahmen und die Zusammenarbeit mit Hiring Managern. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Recruiting mit. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Möglichkeit

Freizeitzentrum mit Fitnesscenter

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Recruiting.
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Recruiting-Strategien.

Aufgaben

• Recruiting von Fach- und Führungskräften.
• Verantwortung für den Candidate Lifecycle.
• Gestaltung und Umsetzung von Employer Branding-Maßnahmen.

Kenntnisse

Recruiting

Candidate Experience

English

Ausbildung

Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften

Wirtschaftspsychologie

Sozialwissenschaften

Jobbeschreibung

Wir suchen einen Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) für unseren namhaften Kunden in Hamburg.

Das sind deine Aufgaben:

1. Recruiting von Fach- und Führungskräften
2. Verantwortung für den Candidate Lifecycle
3. Gestaltung und Umsetzung von Employer Branding- und Personalmarketingmaßnahmen
4. Sparringpartner für Hiring Manager sowie für interne und externe Talente
5. Definition des optimalen Auswahlprozesses für Recruiting-Projekte
6. Projektarbeit in der Weiterentwicklung der Talent Acquisition

Das bringst du mit:

1. Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften o.ä.
2. Berufserfahrung im Recruiting
3. Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Recruiting-Strategien und innovativen Employer Branding-Maßnahmen
4. Kenntnisse in der Eignungsdiagnostik, Candidate Experience und im datenbasierten Arbeiten
5. Gute Englischkenntnisse
6. Motivierte und zuverlässige Arbeitsweise

Das bieten wir dir:

1. Unbefristeter Arbeitsvertrag
2. 30 Tage Urlaub
3. Flexible Arbeitszeiten
4. Homeoffice-Möglichkeit
5. Freizeitzentrum mit Fitnesscenter, Schwimmbad und Sportkursen

Neugierig geworden? Dann bewirb dich einfach mit deinem Lebenslauf als Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online oder per E-Mail.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Deine Kelly-Ansprechpartner für diese Position:

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