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Ein etabliertes Beratungsunternehmen sucht einen (Senior) Consultant im Bereich Pricing und Market Access. In dieser spannenden Rolle unterstützen Sie Pharmaunternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung effektiver Markteinführungsstrategien für innovative Arzneimittel. Sie arbeiten in einem dynamischen Team und übernehmen von Anfang an Verantwortung, während Sie an herausfordernden Projekten mitarbeiten. Profitieren Sie von umfangreichen Trainingsprogrammen und einer offenen Unternehmenskultur, die Diversität und Inklusion fördert. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Gesundheitssektor haben und Ihre analytischen Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld einsetzen möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.
Du planst deinen Karrierestart im Bereich Pharma & Market Access in einer internationalen Unternehmensberatung? Unsere Kunden im Bereich Healthcare & Life Sciences sind weltweit führende Unternehmen und wichtige Innovatoren aus der Pharma-, Biotechnologie-, Medizintechnik-, Diagnostik-, Health IT- und Consumer Health-Industrie. Unser auf den deutschen Markt fokussiertes Pricing und Market Access (AMNOG) Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung. Als Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt AMNOG leistest du einen Beitrag bei dem strategischen Markteintritt von innovativsten Arzneimitteln – von Gen- und Zelltherapien bis hin zu Blockbuster-Medikamenten mit mehreren Indikationen in Deutschland. Werde Teil unseres hochmotivierten, engagierten AMNOG-Teams innerhalb unserer Healthcare & Life Sciences Practice von Simon-Kucher.
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Über Simon-Kucher
Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit über 2.000 Mitarbeitenden in 30 Ländern weltweit. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wir helfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrer Unternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zu Innovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit rund 40 Jahren Erfahrung in Monetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den Bereichen Preisberatung und Unternehmenswachstum.
Wir setzen uns für eine Unternehmenskultur ein, die Diversität, Gleichstellung und Inklusion fördert – und damit ein Umfeld der Anerkennung, das individuelle Entfaltung stärkt und den Beitrag eines jeden Einzelnen würdigt. So können wir weitreichende und positive Veränderungen bewirken. Wertschätzung und Anerkennung befähigen uns dazu, schneller zu wachsen, innovativer zu arbeiten und nachhaltigere Ergebnisse für alle zu erzielen – für unsere Teams, unsere Kunden und unser Unternehmen.
Deine persönliche Ansprechpartnerin:
Luisa Stromberg
Willy-Brandt-Allee 13, 53113 Bonn
Tel. +49 (0)228 9843-0
Better growth starts here. With you.