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Modern Workplace PreSales Architect (w/m/x)

TN Germany

Berlin

Vor Ort

EUR 60.000 - 100.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen erfahrenen Pre-Sales Architekten, der die Zukunft des Modern Workplace gestaltet. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit dem Sales Team zusammen, um Lösungen zu entwickeln und den Übergang zu gewährleisten. Mit über 8 Jahren Erfahrung in der Beratung und einem starken Fokus auf Kundenbedürfnisse sind Sie der Schlüssel zu unserem Erfolg. Freuen Sie sich auf eine dynamische Arbeitsumgebung mit außergewöhnlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem engagierten Team, das Ihre Karriere unterstützt. Wenn Sie Herausforderungen lieben und gerne in einem vielfältigen Team arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

80 Stunden Weiterbildung pro Jahr
Bezahlte Zertifizierungen
Engagierter Career Adviser
Zusammenarbeit mit qualifizierten Kollegen weltweit

Qualifikationen

  • Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Beratung mit Fokus auf Modern Workplace.
  • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsstärke in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

  • Erarbeitung von Lösungen in der PreSales Phase mit Fokus auf Modern Workplace.
  • Verantwortung für Erstellung von Angeboten und Scope-Beschreibung.
  • Aktive Gestaltung der Sales- sowie Projekt-Mobilisierung.

Kenntnisse

Beratung im Modern Workplace
PreSales Aktivitäten
Aufwandsschätzungen
Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
Risikomanagement

Jobbeschreibung

Du kennst die wichtigsten Microsoft-Infrastrukturtechnologien und hast Erfahrung in Workplace-Transformations- und Bereitstellungprojekten in komplexen Kundenumgebungen? Unsere Pre-Sales Architekten (w/m/d) sorgen in Sales- und frühen Projektphasen dafür, Technologie und Vertrieb zusammenzubringen. Wir denken, konzipieren und setzen Modern/Future Workplaces um. Dazu nutzen wir unsere Erfahrungen und bestehenden Assets und bringen diese in unsere Angebote und Projekte ein.

Avanade ist ein weltweit führender Anbieter von digitalen und Cloud-Diensten, Business Solutions und designorientierten Anwendungen. Als Joint Venture von Microsoft und Accenture sind wir das größte Beratungsunternehmen für Microsoft-Technologien. Wir unterstützen unsere Kunden in Cloud, Modern Workplace, Business Applications, Data & AI und Security und legen Wert auf unsere #PeopleFirst Mentalität.

Ihre Aufgaben:
  1. Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Beratung mit Fokus auf Modern Workplace Themen
  2. Fundierte Erfahrungen in Beratungsprojekten, PreSales Aktivitäten, Lieferverantwortung, sowie Up/Cross-Selling
  3. Ausgeprägte Skills in Aufwandsschätzungen, Erstellung von Angeboten und dem Management von Kundenerwartungen, sowie Teilnahme in Due Diligence Phasen
  4. Fähigkeit, relevante Dimensionen abzuwägen: Verkaufbarkeit, Lieferfähigkeit, Erwartungen & Risiken
  5. Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Near- und Offshore Centern, sowie Partnern
  6. Freude an neuen Herausforderungen, Technologien und Kundensituationen
  7. Arbeiten in einem divers aufgestellten Team findest du großartig
  8. Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsstärke in Deutsch und Englisch (Minimum C1)
  9. Reisebereitschaft (in Absprache mit Dir)
Ihre Verantwortlichkeiten:
  1. Zusammen mit unserem Sales Team erarbeiten Sie in der PreSales Phase als Architekt:in Lösungen mit Fokus auf Modern Workplace Transformationen
  2. In Ihrer Rolle gestalten Sie aktiv die Sales- sowie die Projekt-Mobilisierung, um einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten
  3. Sie verantworten die Erstellung von Angeboten und kümmern sich um Scope-Beschreibung, Aufwandsschätzung, Risiko-Management, Kundenerwartungen & Lieferfähigkeit
  4. In der Verkaufsphase sind Sie das fachliche Gesicht zu den Kund:innen und agieren als Trusted Advisor
  5. Sie repräsentieren Modern Workplace gegenüber der Sales Community
  6. Die Weiterentwicklung von Lösungen mit kreativen und innovativen Ansätzen ist Kernbestandteil Ihrer Rolle
Vorteile bei Avanade:
  • Die Möglichkeit, für Microsofts Global Alliance Partner des Jahres zu arbeiten (14 Jahre in Folge), mit außergewöhnlichen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Schulung (mindestens 80 Stunden pro Jahr für Schulungen und bezahlte Zertifizierungen)
  • Zusammenarbeit mit technisch versierten und qualifizierten Kolleg:innen weltweit
  • Ein engagierter Career Adviser, der Sie bei Ihrem Karrierewachstum unterstützt
  • Motivierte und hilfsbereite Kolleg:innen, die wirklich an Ihnen interessiert sind

Erfahren Sie mehr über einige unserer Vorteile hier.

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