Projektleiter Energieversorgung m/w/d

TN Germany; Chemnitz; Vor Ort; EUR 50.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Projektleiter für Energieversorgung in Chemnitz. In dieser spannenden Rolle sind Sie für die elektrotechnische Planung und Projektierung im Bereich erneuerbare Energien verantwortlich. Sie koordinieren interne und externe Termine und stellen sicher, dass alle Projektziele in Bezug auf Qualität, Kosten und Zeitrahmen eingehalten werden. Das Unternehmen bietet eine unbefristete Anstellung mit attraktiven Leistungen, darunter flexible Arbeitszeiten, eine umfassende Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für technische Herausforderungen haben und gerne im Team arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristete Anstellung

Dienstwagen mit privater Nutzung

Attraktive Bezahlung nach IG Metall-Tarif

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersversorgung

Flexible Arbeitszeiten

Krankenzusatzversicherung

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Corporate Benefits

Individuelle Einarbeitung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• Erste praktische Berufserfahrung in der Projektabwicklung.

Aufgaben

• Verantwortung für die Einhaltung von Projektzielen und Prozessen.
• Interne und externe Koordination von Terminen mit Projektbeteiligten.

Kenntnisse

Elektrotechnische Planung

Projektmanagement

Deutschkenntnisse (C1)

Englischkenntnisse

MS Office Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Studium der Elektrotechnik

Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Projektleiter Energieversorgung m/w/d, Chemnitz

• Elektrotechnische Planung und Projektierung in der Nieder- und Mittelspannung im Bereich der erneuerbaren Energien und Industrieanlagen
• Planung und Konfiguration von Netzanschlüssen nach der Mittelspannungsrichtlinie VDE 4110 sowie Abstimmung mit den Netzbetreibern
• Verantwortung für die Einhaltung von Projektzielen, u.a. Termine, Qualität und Kosten sowie die Optimierung und Einhaltung notwendiger Prozesse in der Projektausführung
• Interne und externe Koordination von Terminen mit allen Projektbeteiligten von der Angebotserstellung bis zur Abnahme des Projektes
• Fachliche Verantwortung für die Einhaltung aller vereinbarten Planungsleistungen, das Montagepersonal sowie die Steuerung und Kontrolle von Subunternehmern
• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, bevorzugt im Bereich Energie- oder Automatisierungstechnik, alternativ erfolgreich absolvierte Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker der Elektrotechnik m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste praktische Berufserfahrung und Führungserfahrung in der Projektabwicklung bzw. Projektüberwachung im Bereich der Energieübertragung und Energieverteilung
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 - Level), gute Englischkenntnisse von Vorteil
• Gute MS Office Kenntnisse und Führerschein Klasse B erforderlich
• Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen mit spannenden Baustellen in der Region
• Dienstwagen mit privater Nutzung, attraktive Bezahlung nach IG Metall-Tarif (inkl. 30 Tagen Urlaub, Zusatzleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Vereinbarkeit von Arbeit und Familie
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung, zusätzliches Krankentagegeld während des Krankengeldbezugs, Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm sowie Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme), vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen und wertschätzenden Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)