Produktmanager (m/w/d)

TN Germany; Dortmund; Hybrid; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

A leading company in the education sector seeks a dedicated professional to manage and innovate training programs. You will collaborate with various departments to develop market-oriented educational offerings, ensuring high-quality training experiences. Join a dynamic team focused on personal and professional development, with a commitment to a supportive work environment and work-life balance.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Jahresurlaub

Home Office möglich

Mitarbeiterrabatte

Altersvorsorge

Qualifikationen

• Experience in developing innovative educational products.
• Strong business and pedagogical background, ideally in education.

Aufgaben

• Planning and controlling training and educational offerings.
• Collaboration with sales, marketing, and product development.
• End-to-end responsibility for products and marketing support.

Kenntnisse

Organizational Skills

Communication

Teamwork

Ausbildung

Business Administration Knowledge

Pedagogical Knowledge

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben:

1. Verantwortung für die Planung, Steuerung und Kontrolle von Schulungs- und Weiterbildungsangeboten
2. Einsatz Ihres fachlichen Know-hows zur Weiterentwicklung unseres Produktportfolios, Beobachtung des Arbeitsmarktes, Ermittlung von Marktbedarfen und Umsetzung in Umsatz und Ergebnis
3. Mitwirkung an der konzeptionellen Ausarbeitung marktorientierter Bildungsangebote, Gestaltung des Produktportfolios und enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Controlling sowie Produktentwicklung
4. End-to-End-Verantwortung für Ihre Produkte und Unterstützung bei Vermarktungsaktivitäten
5. Planung und Durchführung von Produktschulungen sowie kontinuierliche Analyse und Verbesserung unseres Kursangebots
6. Mitwirkung bei internen und externen Zertifizierungen und Audits, fungieren als Ansprechpartner für Kolleginnen und Kollegen bundesweit
7. Vertretung unseres Unternehmens, Pflege und Ausbau strategischer Bildungspartnerschaften und Kooperationen
8. Teil eines professionellen Teams, das moderne Schulungsmaßnahmen entwickelt und Menschen in den Mittelpunkt stellt

Ihr Profil:

• Konzeptionelle Fähigkeiten zur Entwicklung innovativer Produktangebote, insbesondere im Bereich digitaler Technologien
• Fundiertes betriebswirtschaftliches sowie pädagogisch/didaktisches Wissen, idealerweise durch Berufserfahrung bei einem Bildungsanbieter
• Hervorragende organisatorische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen sowie Team- und Kommunikationsstärke
• Strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenverantwortung und Hands-on-Mentalität
• Qualitäts- und Dienstleistungsorientierung
• Freude an multimedialer Arbeit, Kenntnisse in MS-Office, IT-Anwendungen sowie Englisch in Wort und Schrift

Wir bieten:

Sichere Zukunft:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Dynamisches, wachsendes Arbeitsumfeld
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Faire Vergütung innerhalb einer internen Struktur
• Zukunftsperspektiven durch E-Learning-Technologien
• Mitarbeitervertretung und wirtschaftliche Stabilität im Konzern

Work-Life-Balance:

• 30 Tage Jahresurlaub
• Teilzeitlösungen, Home Office möglich
• Zentrale Lage, gute Infrastruktur
• Familienfreundliche Arbeitszeiten und flexible Modelle

Feel-Good-Management:

• Teamorientierte Atmosphäre
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
• Events, Verpflegung und Obst

Attraktive Konditionen:

• Umweltfreundliche JobRad-Option
• Mitarbeiterrabatte, Unfallversicherung, Familienrabatte, Deutschlandticket, Altersvorsorge

Wenn Sie eine Leidenschaft für Bildung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin online. Ein Anschreiben ist optional.

Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder Beeinträchtigung. Bei uns sind alle willkommen!

Mit freundlichen Grüßen,

Natascha Volkmann
Leitung Personalmanagement
02317252657