Projektleiter •in "Klimaresiliente Region" (m / w / d)

Emschergenossenschaft und Lippeverband; Essen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Wasserwirtschaftsunternehmen sucht einen Projektleiter für die Zukunftsinitiative „Klima.Werk“. In dieser spannenden Rolle werden Sie Projekte zur wasserbewussten Stadtgestaltung initiieren und umsetzen. Sie arbeiten eng mit kommunalen Verwaltungen zusammen und entwickeln innovative Konzepte zur Klimafolgenanpassung. Das Unternehmen bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Fokus auf Gesundheitsmanagement. Wenn Sie eine Leidenschaft für Umwelt- und Wasserwirtschaft haben und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexibles Arbeitszeitmodell

Gesundheitsmanagement

Entwicklungsmöglichkeiten

Offene Kommunikationskultur

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in relevanten Fachrichtungen erforderlich.
• Kenntnisse in Wasserwirtschaft und Hydrologie sind von Vorteil.

Aufgaben

• Initiierung und Koordinierung von Projekten zur Stadtgestaltung.
• Beratung von Kommunen zur naturnahen Regenwasserbewirtschaftung.

Kenntnisse

Wasserwirtschaft

Hydrologie

Projektentwicklung

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Selbstorganisation

Ausbildung

Master oder Diplom in Siedlungswasserwirtschaft

Raumplanung

Umwelttechnik

Bauwesen

Jobbeschreibung

Als eines der größten Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland setzen wir uns in den Lebensräumen Emscher und Lippe für umweltfreundliche Wasserwirtschaft und aktiven Umweltschutz ein. Mit unserer mehr als 100-jährigen Erfahrung sorgen wir für das Wiedererstehen lebendiger, artenreicher Flusslandschaften und geben Impulse für Stadtentwicklung und Strukturwandel. Wir nutzen die neuesten Erkenntnisse aus Ökologie und Technik und entwickeln schon heute Konzepte und regionale Handlungsstrategien für die Wasserwirtschaft von morgen. Begleiten Sie uns auf dem Weg, die Lebensqualität der Menschen in einem der größten Ballungsgebiete Europas zu verbessern und die lebensnotwendige Ressource Wasser für nachfolgende Generationen zu sichern.

Zur Verstärkung unseres Teams der Zukunftsinitiative „Klima.Werk“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Essen eine

Projektleiter

1. Initiierung, Entwicklung, Umsetzung und Koordinierung von Projekten zur wasserbewussten Stadtgestaltung u.a. im Rahmen des Förderprogramms „Klimaresiliente Region mit internationaler Strahlkraft“ (KRiS)
2. Auf- / Ausbau von Arbeitsstrukturen und -prozessen vor Ort in kommunalen Verwaltungen sowie in unserer Hauptverwaltung in Essen
3. Begleitung von integralen Konzepten und Machbarkeitsstudien zur Realisierung der Klimafolgenanpassung sowie die Umsetzung von Projekten mit weiteren Fachbereichen und Akteuren
4. Gewinnung von Partnern für eine aktive Mitarbeit im Klima.Werk, Unterstützung der Stadtkoordinatoren bei ihren vielfältigen Aufgaben sowie Etablierung und Weiterentwicklung von neuen Arbeitsformaten
5. Beratung von Kommunen zu naturnaher Regenwasserbewirtschaftung sowie Beratung und Antragsstellung von Fördermitteln

Ihr Profil

1. Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft, Raumplanung, Organisations-, Projekt- oder Prozessentwicklung, Stadtplanung, Umwelttechnik, Bauwesen, Geografie oder vergleichbar
2. Kenntnisse der Wasserwirtschaft, Hydrologie oder Siedlungswasserwirtschaft
3. Idealerweise Berufserfahrung in der Zusammenarbeit mit oder in kommunalen Verwaltungen sowie Fähigkeiten in der Projekt-, Organisations- und agilen Prozessentwicklung
4. Selbstorganisation, hohe Teamfähigkeit und die Offenheit für neue Arten der Zusammenarbeit (New Work)
5. Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten runden Ihr Profil ab

Ihre Vorteile

Als regional fest verankerter, öffentlich-rechtlicher Arbeitgeber verbinden wir Tradition mit Zukunft. Einerseits als verlässlicher Abwasserreiniger, anderseits als hochinnovativer Ingenieurdienstleister mit anerkannter Technologieführerschaft. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schreiben vorsorgendes Gesundheitsmanagement und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie groß. Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten, die Arbeit in sympathischen Teams, eine offene Kommunikationskultur und viele Pluspunkte.

Wir streben eine Erhöhung unseres Frauenanteils an und fordern daher Frauen zur Bewerbung auf. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle unter Einbezug von Teilzeitmöglichkeiten.