Sales Executive (German Speaking)

TN Germany; Berlin; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen sucht einen talentierten Sales Executive für das Inside Sales Team in Berlin. Die Rolle erfordert umfassende Erfahrung im telefonischen Verkauf, um den Marktanteil in Deutschland zu steigern. Sie werden neue Verkaufschancen aktiv akquirieren und enge Beziehungen zu Kunden aufbauen. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle.

Leistungen

Attraktives Festgehalt

Erfolgsabhängiges Vergütungssystem

Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten

Zugang zu hochwertiger Technologie

Flexibilität bei Remote-/Hybridarbeit

Qualifikationen

• Umfangreiche Erfahrung im telefonischen Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld.
• Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Verwaltung vollständiger Verkaufszyklen.

Aufgaben

• Ausführung von Outbound-Telefonaten zur Nachfrage- und Leadgenerierung.
• Aktive Akquise neuer Verkaufschancen.
• Management und Abschluss neuer Geschäftsmöglichkeiten im B2B-Bereich.

Kenntnisse

Verkauf

Kundenorientierung

Marktanalyse

Kommunikation

Beziehungsaufbau

Jobbeschreibung

Wir bieten derzeit eine spannende Möglichkeit für eine talentierte Person, sich unserem kürzlich gegründeten Inside Sales Team in Berlin, Deutschland, als Sales Executive anzuschließen.

Dies stellt eine enorme Chance für die Person dar, die sich uns anschließt, um unseren Marktanteil in Deutschland gemäß unseren globalen Wachstumsplänen zu steigern. Für diese Position suchen wir einen echten Vertriebsprofi, der über umfangreiche Erfahrung im telefonischen Verkauf verfügt und nachweislich neue Geschäfte gewinnt.

Sie werden Teil eines Teams sein, das sich auf Vertriebschancen im mittleren Marktsegment in Deutschland für Iron Mountains digitale und Daten-Management-Services und -Lösungen konzentriert. In dieser Position werden Sie solide Beziehungen zu Ihren Kunden aufbauen und pflegen sowie einen beratenden Ansatz nutzen, um deren Geschäftsziele zu verstehen und passende Lösungen zu positionieren und zu verkaufen.

Ihre Aufgaben

1. Ausführung von Outbound-Telefonaten/LinkedIn-/XING-Einführungen zur Nachfrage- und Leadgenerierung sowie zum Vertrieb
2. Aktive Akquise neuer Verkaufschancen
3. Verständnis der Kernbotschaften/des Wertversprechens von Iron Mountain und effektive Kommunikation dieser an Kunden/Interessenten
4. Management und Abschluss neuer Geschäftsmöglichkeiten im B2B-Bereich
5. Erreichen von monatlichen, quartalsweisen und jährlichen Umsatz- und Volumenzielen
6. Erreichen der wöchentlichen Aktivitätsziele wie Anrufe, E-Mails und Angebote
7. Führung von genauen Aufzeichnungen im CRM-System
8. Umfangreiche Erfahrung im telefonischen Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld
9. Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Verwaltung vollständiger Verkaufszyklen von der Leadgenerierung bis zum Abschluss
10. Selbstbewusstsein, Ambition und Eigeninitiative
11. Begeisterungsfähigkeit und überzeugende Gesprächsführung zur Aufbau von Beziehungen und Überwindung von Einwänden
12. Nachweisbares Geschäftssinn
13. Fähigkeit zur Marktanalyse und Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten
14. Proaktive Einstellung (keine Angst vor dem Telefonieren)
15. Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit, die richtigen Fragen zu stellen
16. Vertrautheit im Umgang mit Computern und sozialen Medien
17. Kundenorientierung

Entdecken Sie, was Sie erwartet…

• Attraktives Festgehalt und ein erfolgsabhängiges Vergütungssystem (unbegrenzt)
• Etablierte, weltweite Pay-per-Click-Kampagne, die kontinuierlich hochwertige Leads generiert
• Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einer globalen Top-Marke
• Zugang zu hochwertiger Technologie (z. B. Zoominfo), die den Vertriebserfolg ermöglicht und unterstützt
• Teil eines erfolgreichen und unterstützenden Teams zu sein, das Vielfalt, Inklusion und Unterschiede schätzt
• Flexibilität leben: Erleben Sie die Freiheit von Remote-/Hybridarbeit, die ein harmonisches Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben ermöglicht (abhängig von der Stelle)
• Entdecken Sie grenzenlose Möglichkeiten: Treten Sie eine aufregende Reise mit Iron Mountain an, einem globalen Unternehmen, das Transformation und Innovation fördert
• Förderung von Inklusion: Treten Sie einem unterstützenden Umfeld bei, in dem jede Stimme gehört, Meinungen geschätzt und Feedback ermutigt wird – und damit eine Atmosphäre der Inklusion und Zugehörigkeit geschaffen wird
• Globale Vernetzung: Knüpfen Sie Kontakte zu über 26.000 talentierten Personen aus 59 Ländern, die Ihnen Zugang zu verschiedenen Kulturen und globalen Lernmöglichkeiten bieten
• Förderung von Individualität: Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams, das Vielfalt feiert und individuelle Unterschiede fördert, um Größe zu erreichen
• Wettbewerbsfähige Gesamtvergütung: Unterstützung Ihrer Karriere bei Iron Mountain, Ihrer Familie, persönlicher Gesundheit und Wohlbefinden. (Länderspezifische Leistungen können je nach den landesspezifischen Richtlinien variieren)
• Potenzial entfesseln: Nutzen Sie zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, die Sie auf eine digitalisierte Zukunft vorbereiten
• Wertschätzung jeder einzelnen Leistung: Treten Sie einem Arbeitsplatz bei, der alle Talente aktiv fördert und unterstützt, indem er die einzigartige Wirkung jeder Person anerkennt
• Vorreiterrolle in Nachhaltigkeit: Tragen Sie zu unserer Vision bei, eine nachhaltige und florierende Belegschaft zu fördern und damit ein bleibendes Erbe für kommende Generationen zu hinterlassen