Strategic Development Lead (f / m / x)

0010 Deutsche Bank Aktiengesellschaft; Frankfurt; Hybrid; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Finanzunternehmen sucht nach einem strategischen Denker, um die Konzernstrategie weiterzuentwickeln. In dieser spannenden Rolle unterstützen Sie das Top-Management bei der Entscheidungsfindung und tragen zur Identifizierung von Chancen und Risiken bei. Mit Ihrer analytischen Expertise und Kommunikationsstärke werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das an der Spitze der Branche steht. Profitieren Sie von einem umfassenden Angebot an Leistungen und einer positiven Unternehmenskultur, die sowohl berufliche als auch persönliche Bedürfnisse berücksichtigt. Wenn Sie eine Leidenschaft für strategische Herausforderungen haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Mentale Gesundheitsförderung

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfahrrad

Deutschlandticket

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Strategierolle im Finanzdienstleistungssektor.
• Hervorragende analytische und kommunikative Fähigkeiten.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Definition und Weiterentwicklung der Konzernstrategie.
• Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Top-Management.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Strategisches Denken

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Hochschulabschluss

Jobbeschreibung

Das Strategy & CEO Office unterstützt die Definition der strategischen Agenda des Top-Managements und koordiniert zentrale CEO-Themen über alle Geschäfts- und Infrastrukturbereiche hinweg. Wir unterstützen das strategische Wachstum und die Zielsetzung der Deutschen Bank auf dem Weg zum European Champion. Als Teil unseres Teams profitiertest du von einer steilen Lernkurve, baust dir ein qualitatives und quantitatives analytisches Skillset auf und unterstützt bei der Entscheidungsfindung in einem dynamischen Umfeld.

Was dich erwartet

Wettbewerbsfähige Vergütung und ein umfassendes Angebot an zusätzlichen Leistungen

Einblicke in ein breites Spektrum an Themen und Entscheidungsprozessen in einem globalen Finanzunternehmen

Trainingsmöglichkeiten, z.B. über unsere digitale Lernplattform

Deine Hauptverantwortlichkeiten

Unterstütze bei der Definition und Weiterentwicklung der Konzernstrategie und übernehme Verantwortung für Aufgaben von (Teil-)Projekten im Kontext der Konzern- und CEO Prioritäten

Unterstütze bei der Entwicklung eines ganzheitlichen Konzepts zur frühzeitigen Erkennung von Chancen und Risiken, die sich aus internen und externen Veränderungen ergeben

Bereite Entscheidungsvorlagen für leitende Führungskräfte, den Vorstand und wichtige Stakeholder vor

Ergreife die Initiative, um unsere Zusammenarbeit stetig zu verbessern – Bringe deine Erfahrungen und Expertise ein, um die Effizienz des Teams stetig zu steigern

Werde Teil des Teams und ein verantwortungsvoller Ansprechpartner für unseren Vorstand, Geschäftsbereiche und Infrastrukturfunktionen

Deine Expertise

Hervorragender akademischer Werdegang mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung im Front-Office, einer Strategierolle im Finanzdienstleistungssektor, in der Strategieberatung oder vergleichbar

Hervorragende analytische Fähigkeiten und starke schriftliche / verbale Kommunikationsfähigkeiten; sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse sind eine Voraussetzung

• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, die es erlauben, komplexe Zusammenhänge verschiedenen Zielgruppen zu vermitteln und mit einer Vielzahl von Stakeholdern in Dialog zu treten

Fähigkeit zur Konzeption und Umsetzung strategischer Initiativen

Erfahrung in einem herausfordernden, dynamischen und internationalen Umfeld in enger Zusammenarbeit mit dem Top-Management zu arbeiten

Unternehmerisches Mindset und “Getting Things Done”- Mentalität mit ausgeprägtem Sinn zur Priorisierung von Themen in Situationen mit begrenzter Anleitung

Hoher Grad an persönlicher Integrität und Empathie im Umgang mit verschiedenen Stakeholder-Gruppen

Was wir Ihnen bieten

Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.

Emotional ausgeglichen

Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.

Körperlich fit

Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.

Sozial vernetzt

Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.

Finanziell abgesichert

Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter

• innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.

Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten.

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Stefanie Schumann gerne zur Verfügung.

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