Triebwerksmechaniker (m/w/divers)

JR Germany; Hamburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in der Luftfahrtbranche sucht engagierte Triebwerksmechaniker, die bereit sind, in einem dynamischen Team zu arbeiten. Nach einer umfassenden Einarbeitung übernehmen Sie spannende Aufgaben, die von der Demontage bis zur Reparatur von Triebwerken reichen. Das Unternehmen bietet nicht nur eine umfassende Ausbildung, sondern auch zahlreiche Vorteile, darunter Flugvergünstigungen und betriebliche Altersvorsorge. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik und Teamarbeit haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, in einer der faszinierendsten Branchen der Welt zu arbeiten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flugvergünstigungen

Gewinnbeteiligung

Urlaubs- / Weihnachtsgeld

Finanzberatung

Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)

Jobticket / Zuschuss ÖPNV

Unterstützung bei Umzug

Mitarbeiter-Events

Fitnessstudio / Sportangebote

Qualifikationen

• Erfahrung in Wartung, Reparatur oder Überholung von Triebwerken.
• Fortgeschrittene Deutschkenntnisse sind erforderlich.

Aufgaben

• Demontage und Montage von Triebwerken und Triebwerksmodulen.
• Befundung und Reparatur von Triebwerken und Triebwerksteilen.

Kenntnisse

Berufsausbildung in metallverarbeitenden Berufen

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Bereitschaft zum Schichtdienst

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Triebwerksmechaniker (m/w/divers), Hamburg

Lufthansa Technik ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices sowie Modifikationen in der Luftfahrtindustrie. Mit mehr als 22.000 Mitarbeitenden und über 30 internationalen Tochterunternehmen bietet die Lufthansa Technik Gruppe rund 800 Kunden auf der ganzen Welt einen Komplett-Service von Dienstleistungen rund um die Flugzeugtechnik.

Die Faszination fürs Fliegen ist das, was die Menschen bei der Lufthansa Technik Gruppe verbindet. Vor dem Triebwerk oder hinter dem Laptop, in der Logistik oder am kleinsten Einzelteil. Wir machen die Luftfahrt sicher, denken sie neu – und bleiben dabei trotzdem auf dem Boden. Wir glauben an das Potential des Einzelnen. Und daran, dass dieses Potential am besten in der Gemeinschaft wächst. Unsere Vielfalt macht uns stark - und lässt uns gemeinsam abheben.

Was ist schöner als Fliegen? Es möglich zu machen. Mittels innovativer Verfahren und Reparaturtechnologien tun wir das, was wir am besten können - die Luftfahrtbranche am Laufen halten! Mit unserer Leidenschaft und unserem Qualitätsverständnis gestalten wir die Zukunft der Luftfahrt-Branche. Lass uns gemeinsam abheben!

Wir bieten dir die Möglichkeit, an einer der spannendsten Techniken der Welt zu arbeiten. Für diese Stelle sind mehrere Positionen zu besetzen. Als Teil eines motivierten Teams übernimmst du nach einer mehrmonatigen Einarbeitungszeit spannende Aufgaben:

1. Demontage und Montage von Triebwerken und Triebwerksmodulen
2. Befundung und Reparatur von Triebwerken und Triebwerksteilen

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Keine Erfahrung in der Luftfahrt? Kein Problem, wir machen dich fit. Für deinen Start bei Lufthansa Technik solltest du folgende Voraussetzungen mitbringen:

• (zeitnah) abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf in Verbindung mit Berufserfahrung in der Wartung, Reparatur oder Überholung von Triebwerken (z.B. Triebwerksmechaniker:in, AML, AMP oder vergleichbar)
• fortgeschrittene Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert
• Bereitschaft zum Schichtdienst (verschiedene Schichtmodelle mit Zulagen)

Wenn du noch nicht alle Voraussetzungen erfüllst, aber glaubst, die richtige Person für die Position zu sein, sprich uns gerne an - wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Wir bieten dir u.a. folgende Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Flugvergünstigungen, Gewinnbeteiligung/Bonus und Lufthansa Aktien!

• Urlaubs- / Weihnachtsgeld
• Altersvorsorge / Betriebsrente
• Finanzberatung / Sozialberatung
• Gewinnbeteiligung / Bonus / LVV
• Zahlungen Schichtzulagen
• Flugvergünstigungen
• Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber)
• Jobticket / Zuschuss ÖPNV
• Unterstützung bei Umzug
• Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten
• Mitarbeiter-Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc.)
• Arbeitskleidung wird gestellt
• Teilzeitmodelle
• Family Days (Familie lernt den Arbeitsplatz kennen)
• Fitnessstudio / Sportangebote / Betriebsfußball etc.