Altenpfleger (m/w/d) als Praxisanleiter für stationäre Pflegeeinrichtung

TN Germany; Schallstadt; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine stationäre Pflegeeinrichtung in Schallstadt sucht einen Altenpfleger (m/w/d) als Praxisanleiter. Du wirst für die Ausbildung und Anleitung der Auszubildenden verantwortlich sein, um ihnen einen erfolgreichen Start in die Pflegekarriere zu ermöglichen. Das Team zeichnet sich durch Engagement und Herzblut aus, während Du von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub und einer betrieblichen Altersvorsorge profitierst.

Leistungen

Gehalt nach Tarifvertrag TV-L

Maximal mögliche steuerfreie Zulagen

Jahressonderzahlungen

30 Tage Urlaub

Sabbatical

Job-Bike Leasing

Flexibles Eintrittsdatum

Qualifikationen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege.
• Erfolgreich abgeschlossene Zusatzqualifikation als Praxisanleiter/in.

Aufgaben

• Ausbildungskoordination und Anleitung der Auszubildenden.
• Gestaltung eines 'Werkzeugkastens' für die praktische Umsetzung.
• Förderung der sozialen Kompetenzen der Azubis.

Kenntnisse

Empathie

Qualitätsbewusstsein

Ausbildung

Dreijährige Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege

Zusatzqualifikation als Praxisanleiter/in

Jobbeschreibung

Altenpfleger (m/w/d) als Praxisanleiter für stationäre Pflegeeinrichtung, Schallstadt

Du möchtest Dein Wissen weitergeben und kannst Menschen begeistern? Super!
Altenpfleger (m/w/d) als Praxisanleiter für stationäre Pflegeeinrichtung in Schallstadt
Hier wirst Du gebraucht
Für die Begleitung der Auszubildenden auf ihrem Weg ins Berufsleben in einer stationären Einrichtung in Schallstadt suchen wir eine empathische Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter in Vollzeit oder Teilzeit (Freistellung je nach Schüleranzahl).

Dein zukünftiges Aufgabengebiet

1. Du übernimmst die Ausbildungskoordination und Anleitung der Auszubildenden für die stationäre und ambulante Pflege. Hierzu gehört u.a. die Steuerung des Ausbildungsplans und Koordination der Praxiseinsätze.
2. Du gibst Empfehlungen zu Struktur und Inhalt und gestaltest einen "Werkzeugkasten" für die praktische Umsetzung.
3. Du förderst die sozialen Kompetenzen der Azubis, gibst ihnen Feedback und weckst die Begeisterung für den Pflegeberuf.

Das bringst Du mit

• Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege.
• Erfolgreich abgeschlossene Zusatzqualifikation als Praxisanleiter/in.
• Ein hohes Qualitätsbewusstsein und Freude daran, Dein Wissen gezielt weiterzugeben.

Das kannst Du erwarten

• Gehalt nach Tarifvertrag TV-L, maximal mögliche steuerfreie Zulagen, Jahressonderzahlungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
• Weitergabe Deines Wissens an Auszubildende für einen erfolgreichen Start in die Pflegekarriere.
• 30 Tage Urlaub.
• Ein engagiertes Team, das die Patienten mit Herzblut versorgt.
• Spezielle Mitarbeitenden-Rabatte und Ermäßigungen bei über 500 Partnerunternehmen sowie im eigenen Therapiezentrum.
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung, inklusive finanzieller Unterstützung bei Weiterbildungen.
• Zentrale Lage der Einrichtung, gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder Auto.
• Individuelle Einarbeitung und Kennenlernen aller Hilfsmittel durch die Kollegen.

Deine Benefits im Überblick

• Gehalt nach TV-L
• Jahressonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub
• Sabbatical, Job-Bike Leasing
• Flexibles Eintrittsdatum

So geht es weiter

• Bewirb Dich direkt online über den "Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben"-Button oder sende eine kurze WhatsApp.
• Bei Fragen kontaktiere Rebecca. Wir vereinbaren einen Telefontermin, um Dich persönlich kennenzulernen und alle Details zu besprechen.

Wenn das für Dich interessant klingt, bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!
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