Leiter Buchhaltung (m/w/d)

Dahlhoff Feinkost GmbH; Haltern am See; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Familienunternehmen in der Feinkostbranche sucht einen Leiter Buchhaltung, um die Finanzbuchhaltung zu leiten und Jahresabschlüsse nach HGB zu erstellen. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Erstellung von Monatsabschlüssen, die Abwicklung des Zahlungsverkehrs und die Finanzplanung. Das Unternehmen bietet ein motiviertes Team, umfassende Einarbeitung und zahlreiche Mitarbeiterbenefits, einschließlich 30 Tage Urlaub. Wenn Sie eine Leidenschaft für Zahlen und Führung haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Leistungsgerechte Vergütung

30 Tage Urlaub im Jahr

Kostenloses Mitarbeiterfrühstück

Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung und Führung.
• Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB und Steuergesetzgebung.

Aufgaben

• Leitung der Finanzbuchhaltung und Erstellung der Jahresabschlüsse.
• Verantwortung für Zahlungsverkehr und Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung.

Kenntnisse

Bilanzierung nach HGB

Kenntnisse in der Steuergesetzgebung

Zahlenverständnis

Mitarbeiterführung

Kostenbewusstsein

Ausbildung

Weiterbildung als Bilanzbuchhalter (IHK)

Tools

ERP-Software

MS-Office (Excel)

Jobbeschreibung

Vor 2 Wochen gehörten Sie zu den ersten 25 Bewerber:innen.

Die Dahlhoff Feinkost GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen und Hersteller von Feinkost-Produkten in Premium-Qualität. Mit mehr als 290 Mitarbeitenden sorgen wir seit über 30 Jahren für frische Feinkost-Produkte und sind einer der führenden Anbieter im Segment der offenen Thekensalate. Die Fertigung erfolgt ausschließlich an unseren drei Produktionsstandorten in Deutschland.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Verwaltung in Haltern am See einen Leiter Buchhaltung (m/w/d).

Aufgaben

1. Disziplinarische und fachliche Leitung der Finanzbuchhaltung
2. Erstellung der Jahresabschlüsse aller Dahlhoff-Unternehmen nach HGB unter Einhaltung aller handelsrechtlichen und steuerrechtlichen Vorschriften
3. Erstellung der Monatsabschlüsse aller Dahlhoff-Unternehmen sowie der in diesem Rahmen zu erstellenden betriebswirtschaftlichen Auswertungen (BWA)
4. Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Verantwortung für die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
5. Kurz- und langfristige Finanz- und Liquiditätsplanung
6. Sicherstellung und Einhaltung der Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung
7. Verantwortung des buchhalterischen Meldewesens (UVA, IDEV, ZM, Intrastat) sowie Verantwortung für die Verpackungslizenzierung / VE
8. Ermittlung des fachlichen Schulungsbedarfs der Abteilung sowie kontinuierliche Schulung der Mitarbeiter
9. Versicherungsmanagement

Profil

1. Abgeschlossene Weiterbildung als Bilanzbuchhalter (IHK) und mehrjährige Berufserfahrung als Leitung der Buchhaltung
2. Umfassende Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB sowie Kenntnisse in der relevanten Steuergesetzgebung (insb. Umsatzsteuer, Einkommensteuer, Körperschaftssteuer sowie Gewerbesteuer)
3. Gute Kenntnisse in den Bereichen ERP-Software und MS-Office (insb. Excel)
4. Überaus ausgeprägtes Zahlenverständnis
5. Erfahrung im Unternehmensbereich, vorzugsweise im verarbeitenden Gewerbe
6. Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Kostenbewusstsein
7. Fähigkeit zur zielorientierten und motivierenden Mitarbeiterführung sowie Teamfähigkeit
8. Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
9. Überdurchschnittliche Belastbarkeit sowie strukturierte, selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise

Wir bieten

1. Interessantes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Unternehmen und einem motivierten und kollegialen Team
2. Umfassende Einarbeitung in alle Details Ihrer Aufgaben sowie die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch Seminare und Weiterbildungsmaßnahmen
3. Unbefristetes Arbeitsverhältnis, leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
4. Interessante Mitarbeiterbenefits, z.B. kostenloses Mitarbeiterfrühstück

Als traditionelles Familienunternehmen legen wir besonderen Wert auf gegenseitigen Respekt, Kollegialität und Vertrauen in der täglichen Zusammenarbeit. Jeder unserer 290 Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unseres Unternehmenserfolgs.

Important note

Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse können leider nicht berücksichtigt werden.