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Business Leader Marketing

TN Germany

Düsseldorf

Vor Ort

EUR 60.000 - 100.000

Vollzeit

Vor 14 Tagen

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Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in der Beauty-Branche sucht einen erfahrenen Marketingmanager, der die Markenvision und -strategie für eine erfolgreiche Marke entwickelt. In dieser spannenden Rolle können Sie Ihre Fähigkeiten im Online- und Offline-Marketing optimal einsetzen, um Marktanteile und Umsatz zu steigern. Sie werden ein engagiertes Team führen und eng mit internationalen Partnern zusammenarbeiten, um die Markenstrategie erfolgreich umzusetzen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Schönheit und Technologie haben und einen Unterschied machen möchten, ist diese Position genau das Richtige für Sie.

Leistungen

Unbefristete Anstellung
Wettbewerbsfähige Vergütung
Profitsharing
Individuelle Weiterbildung
Teamgeist und offene Unternehmenskultur

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Produktmarketing.
  • Erfahrung im digitalen Marketing und e-Retail.

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung der Markenstrategie und des Marketingplans.
  • Verantwortung für das Produktmarketing und Teamführung.

Kenntnisse

Produktmarketing
Digitales Marketing
People Management
Analytisches Denken
Empathische Kommunikation

Ausbildung

Bachelor in Marketing
Master in Business Administration

Tools

Marketing Automation Tools
CRM-Systeme

Jobbeschreibung

Uns treibt die Leidenschaft für Schönheit, die die Welt bewegt.

Wir sind Marktführer in Beauty und Pionier im Bereich Beauty Tech. Als Folge der sich ständig verändernden Welt sind für uns Kosmetik und Technologie untrennbar miteinander verbunden. Gemeinsam mit unseren Konsumenten und Partnern antizipieren wir Trends und gestalten die Schönheit von morgen.

Wir leben Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Unsere Verpflichtungen markieren den Beginn eines radikaleren Wandels und verkörpern unsere Auffassung darüber, wie die Vision, der Zweck und die Verantwortung eines Unternehmens aussehen sollten, um den Herausforderungen der Welt zu begegnen. Unsere Mitarbeiter in verschiedenen Ländern transformieren unser Business, um sicherzustellen, dass unsere Aktivitäten die Grenzen unseres Planeten respektieren.

Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns einen Unterschied machen wollen.

Ihre Aufgaben

Entwickeln Sie die Markenvision und –Strategie für eine unserer erfolgreichen Marken und setzen Sie diese mit einem starken und engagierten Team um. In einer spannenden Kombination aus Online- und Offline-Marketing können Sie Ihre strategischen und operativen Fähigkeiten optimal einsetzen:

  • Rekrutierung neuer Konsument:innen & Ausbau des Brand Engagements
  • Ausbau von Marktanteilen, Umsatz und Profit in den von Ihnen betreuten Produktkategorien
  • Eigenständige Verantwortung für das Produktmarketing inkl. Brand Activation, Advocacy & Influence und Digital Marketing
  • People Management und Development
  • Vernetztes Arbeiten mit diversen Stakeholdern

Im Einzelnen:

/ Entwicklung der Marken-Strategie

  • Entwicklung einer nachhaltigen und ganzheitlichen Vision basierend auf fundiertem Markt-, Verbraucher- und Markenverständnis im aktiven und permanenten Austausch mit angrenzenden Fachbereichen
  • Definition und Steuerung des Jahresplans sowie Budgetverantwortung für die entsprechende Marke oder Kategorie
  • Zentraler Ansprechpartner für das internationale Marketing-Team sowie das Zonen-Team in Paris für die Weiterentwicklung der lokalen DACH-Markenstrategie

/ Entwicklung und Umsetzung des Marketing-Plans

  • Übersetzung, Umsetzung und Nachverfolgung der Markenstrategie in Form von ganzheitlichen Jahresplänen
  • Steuerung der Marketingpläne und -aktivitäten (on- und offline) in Zusammenarbeit mit Vertrieb, Education, Business Development, Controlling
  • Erreichung der Markenziele in Bezug auf Marktanteil, Umsatz, Profit
  • Führen eines Teams sowie individuelle Entwicklung und Coaching diverser Team-Mitglieder
  • Weiterentwicklung des Team-Engagements
  • Förderung von cross-funktionaler Kooperation, Austausch und Networking
  • Mindestens - Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Umfeld / Produktmarketing
  • Erfahrung im digitalen Marketing, im e-Retail oder in der Mediaplanung
  • Mindestens Jahre Führungserfahrung
  • Mut Entscheidungen zu treffen und den Status Quo zu hinterfragen
  • Effektive, empathische Kommunikation
  • Erfahrung im Umgang mit Komplexität und analytisches Denken
  • Konzeptionelle wie auch operationelle Kreativität
  • Sehr gute englische Sprachkenntnisse
  • Ein Plus wären Erfahrungen im Vertrieb, Business Development oder Controlling

Unser Angebot

  • Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen
  • Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing
  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur
  • Vielfältige, nationale und internationale Perspektiven

L’Oreal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.

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